舒尔特博士离开了PFI：缺乏团结会导致分离！

舒尔特博士离开了PFI：缺乏团结会导致分离！

DR。 Kerstin Schulte自2013年2月1日担任董事总经理后离开了Pirmasens的考试与研究所（PFI）。他们的长期领导力显着塑造了该研究所的发展。 PFI主席Michael Tackenberg感谢Schulte博士的承诺以及PFI发展的宝贵冲动。分开的决定是基于关于研究所未来战略方向的不同观念。

描绘的路径

DR。克尔斯汀·舒尔特（Kerstin Schulte）从十二名申请人中获胜，接管了研究所管理层的职位。在2012年11月开始的选择过程中，在包括拉尔夫·里克（Ralph Rieker）在内的董事会支持下，她终于被任命为新的董事总经理。在此之前，她指示PFI收入最低的化学分析部门。她于2000年在该研究所开始了自己的职业生涯，她是北莱茵 - 韦斯特法里亚（North Rhine-Westphalia）的梅丁根（Mettingen）的研究生化学家博士学位，他在西拉帕蒂纳特（West Palatinate）居住了16年以上。

当舒尔特博士于2013年2月进入研究所管理层时，她主要负责PFI的进一步发展和连续性。当时的董事总经理Gerhard Nickolaus博士支持她并照顾国外的PFI办公室。董事会欢迎这一决定，博士任命学校并强调他们的高资格。

战略取向和未来

与舒尔特博士的分离不仅意味着领导者的变化，而且还要看一下PFI的未来战略取向。迈克尔·卡特伯格（Michael Tackenberg）强调有必要提高启动国际化并扩大传统领域的专业知识。 PFI将自己定位为以未来为导向的研究所，重点是适应全球要求。

舒尔特博士在任期期间设定的先前成功和冲动构成了未来发展的基础。对于PFI而言，现在至关重要的是要继续所选的课程，同时制定创新策略以获得进一步的市场份额。皮尔马斯人的机构稳定性是一个基本因素。