Trainee-hastighet dating: Unge mennesker finner drømmejobben sin!
Trainee-hastighet dating: Unge mennesker finner drømmejobben sin!
Søket etter treningsposisjoner er i fokus for dagens trainee-speed-datering i fenomenene i Lüdenscheid. 11. Februar 2025 har elevene muligheten til å komme i kontakt med over 60 lokale selskaper. Arrangementet, organisert av flere institusjoner, tilbyr en viktig plattform for unge mennesker som ønsker å orientere seg profesjonelt. Mottoet "nåværende, data og kommer sammen" understreker intensjonen om å muliggjøre direkte møter mellom unge talenter og potensielle arbeidsgivere.
Det profesjonelle rådet fra arbeidsbyrået understreker den essensielle viktigheten av trening for ungdomsveien til unge mennesker. Michael Herget fra Kaoa forklarer at disse hendelsene er med på å sikre opplæringsstillinger og å finne de rette søkerne. "I løpet av de siste to årene har 40 % av de deltakende selskapene fullført opplæringskontrakter etter hastighetsdateringen," rapporterer eksperten. Dette viser sjansene for suksess som hendelser tilbyr for begge sider.
Applikasjonsalternativer og selskap tilbyr
De deltakende selskapene presenterer et bredt spekter av inngangsmuligheter. Tilbudene inkluderer gratis iPhone, arrangementer, treningsturer, bonusbetalinger, overtakelsesmidler og spesielle rabatter i treningsstudioer. Unge mennesker oppfordres til å ta med applikasjonsmapper eller profil for å gi selskapet et varig inntrykk.
Siden arrangementet ikke krever registrering, kan studentene lett ta del i hastighetsdateringen. Samtalene er begrenset til omtrent 15 minutter, noe som gir unge mennesker muligheten til å legge igjen personlig innsikt. Representasjonen av nesten alle profesjonelle felt - fra kommersielle og tekniske yrker til sykepleieryrker og dobbeltkurs - gjør arrangementet spesielt attraktivt.
Demografisk endring og treningsforpliktelse
Til tross for den nåværende økonomiske situasjonen, forblir treningskvoten stabil. Arbeidsgiverforeningen Lüdenscheid observerer en balansert opplæring: 76 % av selskapene planlegger å opprettholde treningsaktivitetene sine, mens 9 % streber etter utvidelse. Disse tallene er spesielt bemerkelsesverdige når du vurderer at mange selskaper er under press på grunn av demografisk endring. I løpet av de neste 3 til 5 årene vil mange ansatte trekke seg, noe som understreker behovet for å vinne nye spesialister.
"Til tross for økonomiske utfordringer, viser treningslandskapet i Märkischer Kreis en stabil situasjon," sa arbeidsbyrået. Dette kan også være relatert til engasjementet fra arbeidsbyrået og andre institusjoner som kontinuerlig jobber for å gjenopplive opplæringsmarkedet. Den neste muligheten for interesserte unge mennesker til å øke sjansene for en læreplass vil bli tilbudt 18. februar i Iserlohn.
Totalt sett viser trainee-speed-datingen at unge mennesker blir aktivt støttet av målrettede tiltak og hendelser på vei til yrkesverdenen. Fokuset på personlige møter kan være avgjørende for å sikre opplæringsstillinger og styrke det regionale arbeidsmarkedet.
I tillegg en rapport fra DetailsQuellen