A tisztességes kereskedelem a fókuszban: Hogyan változtatja meg a Ludwigshafen a textilipart!

A tisztességes kereskedelem a fókuszban: Hogyan változtatja meg a Ludwigshafen a textilipart!

Ma a textilipar helyzetét sok szempontból tekintik. A Fair Traders dokumentumfilmet Nino Jacusso irányítása alatt hozták létre Svájcban, a tisztességes munkakörülményekkel és a fenntartható termeléssel a szabad piacgazdaságon. A főszereplők inspirálják a különböző területek személyiségeit, akik megmutatják, hogy a gazdasági siker és az etikai felelősségvállalás együtt járhat. A Sina Trinkwalder például a nulla-szifonált ruházat előállítására fordítja a hátrányos helyzetű alkalmazottakat. Patrick Hohmann, a textilmérnök, ökológiai pamutprojekteket folytat Indiában és Tanzániában. Claudia Zimmermann elkötelezett az élelmiszer -pazarlás mellett a svájci biogazdaságban. A kezdeményezők fő célja az, hogy a sikernek és a gazdaságnak tisztességesnek kell lennie. Érdekes vita kör két, a Ludwigshafen-a Rwankuba és a World Shop Friesenheim partnerségi munkacsoportjának két tisztességes versenyzőjével együtt szervezett, amely több mint 30 éve értékes kereskedett termékeket árusít. Paul Konrath, study and social worker, will moderate the event, which is supported by the Local Agenda 21 Ludwigshafen e.V., such as mrn news reported.

A riasztó valóság az iparban az a tény, hogy sok német ruházatot nyomorult körülmények között állítanak elő. Különösen érinti az ázsiai termelési létesítményeket, különösen Kínában és Bangladesben. Körülbelül 60 millió ember dolgozik itt a textiliparban, gyakran szélsőséges körülmények között. A jelentés azt mutatja, hogy az ezen országok munkavállalói gyakran kevés hozzáféréssel rendelkeznek a vízhez, és napi 16 órás túlórát kell tenniük. A szakszervezetek általában nem kívánatosak, és sok alkalmazott ki van téve az egészségügyi kockázatoknak, legyen az a peszticidek használata vagy a veszélyes feldolgozási technikák, például a farmerek homokfúvási technológiája miatt. Ezek a sérelmek súlyos balesetekhez vezettek, ideértve a Rana Plaza-Fabrik 2013 tragikus összeomlását, amelyben több mint 1000 ember vesztette életét.

A tisztességes munkakörülményekhez vezető úton

Sürgősen szükség van a jobb munkakörülményekbe történő beruházásokra. A Rana Plaza balesete után új biztonsági és egészségügyi előírásokat vezettek be Bangladesben, ám ezeknek az intézkedéseknek a hatékonysága gyakran megkérdőjelezhető. Az olyan vállalatok, mint a C&A, az Otto és a Tchibo, az ellátási láncuk átláthatóságára törekszenek, és olyan fenntarthatósági menedzsereket határoztak meg, akik rendszeresen ellenőrzik a munkakörülményeket. Ennek ellenére törvényes kétségek merülnek fel sok vállalat komolyságával kapcsolatban a tisztességes termelési szabványok szempontjából. A kisebb vállalatok, mint például a "natív lelkek", következetesen az átlátható és tisztességes termelési útvonalakra támaszkodnak. Az olyan jól ismert márkák, mint a "Hessnatur" és a "Armedangels", amelyek a Fair Wear Alapítvány tagjai, azt mutatják, hogy még nagyobb vállalatok sikeresen képesek kizsákmányolás nélkül.

A "Zöld gomb" bevezetése a Szövetségi Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Minisztérium által 2019 -ben egy lépés volt a helyes irányba annak biztosítása érdekében, hogy megfigyeljék az emberi jogokat és a környezetvédelmi előírást. A kritériumok kétértelműségei és a független kontrollok szükségessége azonban továbbra is kritikus pontok. A Corona Pandemic megerősítette a textil- és ruházati iparban meglévő problémákat. A lemondott megrendelések és a nyilvános nyomás szintén stresszbe helyezi a vállalatokat. Az átgondolás szükséges ahhoz, hogy a tisztességes munkakörülményeket normává tegye, és ne kivételt.