Concentrarea pe drepturile femeilor: Leverkusen Network sărbătorește Ziua Mondială a Femeii!

Concentrarea pe drepturile femeilor: Leverkusen Network sărbătorește Ziua Mondială a Femeii!

La 8 martie 2025, reprezentanții rețelei de ofițeri de egalitate și diversitate din Leverkusen s -au adunat pentru a stabili un semn clar al drepturilor femeilor și al egalității de gen. Cu ocazia Zilei Mondiale a Femeii, care a fost recunoscută de Națiunile Unite ca Ziua Internațională a Femeii din 1975, a fost făcută o fotografie comună care demonstrează unitatea împotriva discriminării și inegalităților. Ziua nu numai că servește la sărbătorirea progresului mișcării drepturilor femeilor, ci și a apelului bântuitor de schimbare.

Rețeaua este formată din ofițeri de șanse egale ale diferitelor organizații, inclusiv compania de locuințe Leverkusen GmbH (WGL), Sparkasse Leverkusen și Bayer AG. Biroul municipal privind egalitatea a inițiat reuniunile periodice ale rețelei locale care au avut loc din 2022. În special, este subliniat rolul Sparkasse Leverkusen, care participă activ la campania #AcceleRateAction pentru egalitatea de gen. La 31 decembrie 2024, această instituție financiară angajează un total de 524 de angajați, dintre care 295 de femei - ceea ce corespunde cotei feminine de 59%. Din fericire, mai mult decât fiecare al treilea manager de la Sparkasse este o femeie.

provocări globale și progres

Ziua Internațională a Femeii și -a avut rădăcinile în Statele Unite în 1909 și a cerut deja egalitatea de gen. Astăzi ziua are o dimensiune internațională importantă și abordează probleme urgente, cum ar fi violența, discriminarea și exploatarea femeilor. Motto -ul Zilei Mondiale a Femeii 2025 este „pentru toate femeile și fetele: drepturile, echivalența și împuternicirea”, ceea ce reflectă preocupările de bază ale mișcării pentru drepturile femeilor de astăzi.

Cu toate acestea, Raport de BPB Că progresele în justiția de gen este descrisă la nivel mondial ca fiind prea lent, fragil și neobservat. De exemplu, femeile și fetele sunt adesea afectate de sărăcie, foame și violență sexuală, în timp ce diferența de remunerare între femei și bărbați continuă să existe. În 2023, peste 180.000 de femei și fete au suferit de violență în familie în Germania, într -un climat care se caracterizează și printr -o creștere a infracțiunilor de femei.

legislație și relevanță socială

Conform femeilor ONU, există evoluții pozitive cu un total de 56 de reforme legale pentru egalitate între 2019 și 2023, dar în 67 din 120 de țări, legile lipsesc împotriva discriminării împotriva femeilor. Aceasta dezvăluie problemele structurale adânc înrădăcinate care există adesea. În timp ce proporția femeilor din consiliile de supraveghere ale companiilor germane este de peste 30 la sută, proporția de femei din consiliul de administrație al companiilor de 200 de -Sales este de doar 19 la sută.