نشر كبير في ديتزنباخ: السيطرة على الاحتيال في الخدمة الاجتماعية والمظالم!

نشر كبير في ديتزنباخ: السيطرة على الاحتيال في الخدمة الاجتماعية والمظالم!
في 30 كانون الثاني (يناير) 2025 ، أجرت مدينة ديزنباخ عملية كبيرة كبيرة ضد إساءة استخدام الأداء والأنشطة الإجرامية. شارك حوالي 40 خدمة الطوارئ ، التي تتألف من شرطة المدينة والهيئة التنظيمية البلدية ، في التحقق من الشقق والمطاعم من أجل انتهاكات محتملة. كان الهدف هو اكتشاف ومعاقبة إساءة استخدام الفوائد الاجتماعية والوظائف غير القانونية. تم الإبلاغ عن ذلك بواسطة rheinmainverlag .
كان تركيز الضوابط هو التقرير الصحيح للمقيمين والموظفين. بالإضافة إلى ذلك ، تم العثور على انتهاكات لاستخدام الشقق والمراجع إلى مستخدمي الإيجار وكذلك العفن في العديد من الأشياء. تم تحديد الوحدات المكتظة خلال الشقق التي تمت زيارتها ، والتي ليست مجرد مشكلة في مساحة المعيشة ، ولكن أيضًا مخاطر محتملة لصحة المستأجرين. كما تم توثيق عيوب البناء مثل النوافذ المتسربة والتهوية المعيبة.
نتائج عناصر التحكم في المطعم
جلبت الضوابط في المطاعم أيضًا العديد من الجرائم الإدارية إلى الضوء. بالإضافة إلى الإدارة النقدية غير الصحيحة وطرق الهروب المحظورة ، اكتشف المسؤولون آلات القمار غير القانونية ، والتي تم إغلاقها بعد ذلك. ينصب التركيز بشكل خاص على قضبان شيشا ، لأنه في إحدى الحالات ، تم طلب الإغلاق الأولي للمطعم بسبب انتهاكات متعددة لقانون حماية الشباب. بالإضافة إلى ذلك ، تم بدء إجراء جيد لتوضيح الجوانب الجنائية.
استغرق تخطيط الالتزام الشامل عدة أسابيع وأدى إلى تعاون متقاطع بين المكتب التنظيمي البلدي ، وشرطة المدينة ، وفقًا لمقاطعة أوفنباخ ، وصندوق الأسرة وشرطة الولاية. أكد رئيس وزارة الأمن والنظام ، ماركوس هوكلينج ، على الحاجة إلى هذه التدابير التنسيقية من أجل العمل باستمرار ضد إساءة استخدام الأداء. شكر رئيس بلدية ديتزنباخ ، الدكتور ديتر لانج جميع المعنيين وأكد على أهمية هذه العمليات للأمن والنظام في المدينة.
إساءة استخدام الأداء في ألمانيا
يشار إلىإساءة استخدام الأداء في ألمانيا باعتبارها الحفاظ على الفوائد الاجتماعية التي تأتي من خلال معلومات غير مكتملة أو غير صحيحة. ويشمل ذلك ، على سبيل المثال ، عدم الإبلاغ عن التغييرات في بيئة المعيشة الشخصية ، كما هو موضح في wikipedia-entry . على سبيل المثال ، يمكن لمستلم مخصصات البطالة الذي لا يشير إلى وجود عمل إضافي ينتهك القانون الاجتماعي.
تنص الأحكام القانونية على أن الفشل في القيام بذلك يؤدي إلى جرائم إدارية يمكن معاقبتها بغرامات تصل إلى 5000 يورو. كما يتم متابعة حالات إساءة استخدام الأداء المحتقرة بموجب القانون الجنائي. في مثل هذه الحالات ، يحق للسلطات الوصول إلى مستندات العمل لأصحاب العمل ، ويمكنهم حتى استشارة الشرطة للحصول على الدعم في حالة الشك الكافي.
Details | |
---|---|
Quellen |