Main-Kinzigi rajoonis kvalifitseeritud töötajate puudus: tuleviku punane häiretase!

Der Main-Kinzig-Kreis erörtert Chancen und Herausforderungen zur Fachkräftesicherung in einer Zukunftswerkstatt am 27.03.2025.
Main-Kinzig-Kreis arutab võimalusi ja väljakutseid kvalifitseeritud töötajate kindlustamiseks tulevases töötoas 27. märtsil 2025. (Symbolbild/ANAG)

Main-Kinzigi rajoonis kvalifitseeritud töötajate puudus: tuleviku punane häiretase!

Main-Kinzigi linnaosa kvalifitseeritud töötajate puudus on kujunenud pakiliseks probleemiks, mis mõjutab mitte ainult majandust, vaid ka piirkonna sotsiaalset struktuuri. Tänapäeval toimunud üritusel "Main-Kinzig-Kreis'i oskuste ja labilatsiooniohutuse teine ​​tuleviku töötuba" sai selgeks, et umbes 240 000 HESSE spetsialisti on 2030–40 000 rohkem kadunud, kui varem arvati. Nendele murettekitavatele numbritele andis panuse ees online.de

Sündmus, mille ringkond korraldas koostöös Hesse ja Frankfurdis Goethe ülikooli spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide spetsialistide ja IWAK -i Frankfurdis. Ohutus ja tööjõud on muutunud olulisemaks, mida Claudia Wesner ka üksusest rõhutas. Üldine eesmärk on meetmed piirkonna atraktiivsuse suurendamiseks asukohategurina.

kvalifitseeritud töötajate kindlustamise strateegiad

Hessiani osariigi valitsus plaanib spetsialistide kindlustamiseks mõeldud meetmete strateegilist segu, mis hõlmab mitmesuguseid tegevusalasid, näiteks haridus, rahvusvahelistumine ja tööturupoliitika. Tulevase töötoa osana töötati välja 370 meetme, et võidelda ümberkujundamise mõjude ja töötajate kinnitamisele.

Demograafiline muutus suurendab kvalifitseeritud töötajate puudust, eriti hoolduse ja sotsiaaltöö valdkondades, kus prognoositakse olulist spetsialistide puudumist professionaalse kvalifikatsiooniga. Ürituse töötoad, mis keskendusid hooldusele, haridusele, jaemüügi-, gastronoomia- ja tootmissektorile, peaksid tuvastama kvalifitseeritud töötajate konkreetse vajaduse ja välja töötama lahendusi.

uurige tulevikku

Kuid mitte ainult Hesse'is näib kvalifitseeritud töötajate nappus olevat kiireloomuline teema. Vastavalt DetailsQuellen