Hessian Police opiera się na innowacjach: nowa strategia cyfrowa w Westhafen!
Hessian Police opiera się na innowacjach: nowa strategia cyfrowa w Westhafen!
4 lutego 2025 r. Policja w Hesji poinformowała o postępie innowacji 110, który był centralnym graczem w siedzibie głównej policji w Hesji (HPT) od czasu, gdy jego fundament w Westhafen we Frankfurcie na początku 2020 r. Hub postawił sobie cel sieciowego profesjonalizmu i technologii w celu opracowania cyfrowych rozwiązań policyjnych. Odbywa się to w kontekście hesajskiej strategii cyfrowej, która ma na celu modernizację i wydajność struktur policji.
Z zespołami interdyscyplinarnymi, które podkreślają płaskie hierarchie i wysoką osobistą odpowiedzialność, rozwiązania można szybko opracować. Przykładem Twojej pracy jest platforma analizy „Hessendata”, która wspiera badaczy w przetwarzaniu przestępczości ciężkiej i zorganizowanej. Ta platforma jest używana nie tylko w HESSE, ale także ma zostać wdrożona w innych stanach federalnych w celu promowania wymiany informacji o krzyżach. Jednocześnie Hub umożliwia ścisłą współpracę między przedstawicielami policji, nauki i biznesu.Obecne wakaty i wymagania
Aby spełnić wymagania zmieniającego się środowiska cyfrowego, policja w Hesji szuka obecnie inżynierów projektów, którzy koncentrują się na technologii informatycznej. Lokalizacje usług to Frankfurt Am Main i Wiesbaden. Zadania obejmują wsparcie ogólnego zarządzania projektem, tworzenie specyfikacji rozwiązań IT i dokumentację postępu projektu.
- Wymagane kwalifikacje:
- Licencjat z informatyki biznesowej, informatyki lub porównywalnego
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami i znajomości bezpieczeństwa danych
- Bardzo dobra wiedza na temat niemieckiej i solidnej wiedzy na temat języka angielskiego
Cechy osobowe, takie jak praca zespołowa, inicjatywa i odporność, są równie ważne. Dokumenty zgłoszeniowe muszą zostać przesłane za pośrednictwem portalu wnioskodawcy stanu Hesse, w którym konieczna jest kontrola bezpieczeństwa. Szczególnie zachęcane są kobiety i osoby niepełnosprawne. Hub Innovation oferuje zmotywowany zespół, elastyczny projekt czasu pracy i możliwość pracy do 50 procent mobilnych.
Future View and Project Focus
W ramach swoich projektów centrum innowacji poświęca się również rozwojowi aplikacji dla policji patrolowej. Znacząca wniosek o rejestrowanie wypadków drogowych i aplikacja zapytania to tylko kilka przykładów. Centralne tematy to walka z pornografią dziecięcą i wykorzystywaniem seksualnym, a także poprawa kanałów komunikacji między obywatelami a policją.Sposób pracy w centrum opiera się na filozofii „Make zamiast planowania”. W trzymiesięcznych cyklach (cykle OKR) promowane są projekty, z zwinnymi metodami, takimi jak scrum i używanie Kanbana. Polityka otwartego biurka promuje elastyczne projektowanie i współpraca w zespołach krzyżowych.
Hub Innovation Hub 110 stał się centrum prromotiów innowacyjnych, które nie tylko modernizuje pracę policji w Hesse, ale może również służyć jako plan podobnych inicjatyw w całym Niemczech. Informacje o projektach i pozycjach znajdują się na Hessischen Police Strona internetowa i na k.polizei.hessen.de dostępny.
| Details | |
|---|---|
| Quellen | |
Kommentare (0)