Takle forhandlinger på toget: streik truer på grunn av lønnsøkning!
Takle forhandlinger på toget: streik truer på grunn av lønnsøkning!
28. januar 2025 startet den kollektive forhandlingen mellom Deutsche Bahn (DB) og Railway and Traffic Union (EVG) i Frankfurt. EVG, som representerer totalt rundt 192 000 ansatte som er ansatt, krever en lønnsøkning på 7,6 prosent og en ansettelsesgaranti innen utgangen av 2027. Disse kravene er del av en større forhandlingspakke som også inkluderer 2,6 prosent ekstra penger for skiftarbeidere og en bonusbetaling på 500 euro for EVG -medlemmer. EVG-CO-forhandleren Cosima Ingenschay har allerede lagt vekt på at det første tilbudet fra DB ikke er tilstrekkelig og beløpet for lønnsøkningen og forsinket betaling av tilleggspengene bør kritiseres.
Deutsche Bahn ga et tilbud på den første forhandlingsdagen som gir en økning i lønn på 4 prosent i to trinn, i tillegg til den leverte ekstra pengene på 2,6 prosent for rundt 100 000 skiftarbeidere. Tilbudets varighet er 37 måneder. Martin Seiler, DBs sjef for menneskelige ressurser, presenterte tilbudet med en konstruktiv forhandling. Imidlertid er de økonomiske utfordringene til DB også påpekt, noe som er i en krise med høye forsinkelser på langdistansetog og økonomiske problemer.
kontekst av forhandlingene
Den kollektive forhandlingen og deres kompleksitet skyldes at de finner sted regelmessig, siden kollektive avtaler har forskjellige tider. De siste forhandlingene ble avsluttet i 2023 med advarselsangrep, og en planlagt 50-timers avstand ble kansellert igjen. Det nåværende kollektive avtalesystemet er underlagt en fredsforpliktelse som gjelder til slutten av mars 2025. Dette betyr at muligheten for advarselsstreik er ekskludert foreløpig, selv om EVG allerede planlegger en demonstrasjon 3. februar i Berlin for å underbygge kravene.
En mulig streik kan påvirke påskreisetrafikken i april 2025 hvis det ikke er enighet. I tilfelle en streik gir DB en hotline på 08000-99 66 33 for å tilby reisende aktuell informasjon om streikesituasjoner og reiseforbindelser. Berørte billetter er fortsatt gyldige, selv om det er endringer i ruten, og gratis kansellering av setreservasjoner er muliggjort.
økonomiske utfordringer og perspektiver
DB ser seg selv under ikke bare på grunn av den pågående kollektive forhandlingen, men også på grunn av betydelige økonomiske utfordringer. På sin side planlegger DB å demontere jobber de kommende årene, mens en renovering av jernbanenettet søkes samtidig. Dette er spesielt relevant i sammenheng med det kommende Forbundsdagsvalget 23. februar 2025, fordi EVG streber etter å oppnå enighet før dette valget. Usikkerhetene på grunn av mulig regjeringsendring kan føre til ytterligere spenninger i forhandlingene.
Med tanke på situasjonen kan utfallet av disse forhandlingene ha vidtrekkende effekter på DB -ansatte og jernbanetrafikk i Tyskland. EVG er fortsatt en avgjørende aktør i utformingen av arbeidsforholdene til medlemmene og vil fortsette å bygge press for å oppnå de ønskede resultatene. Neste forhandlingsrunde er planlagt 4. februar i Berlin.Deutsche Bahn står overfor utfordringen med å beskytte interessene til sine ansatte og samtidig finne økonomisk levedyktige løsninger. Å holde på de planlagte målene og en åpen dialog vil være avgjørende for å oppnå et produktivt kompromiss.
| Details | |
|---|---|
| Quellen | |