Dzīves bibliotēka: stāsti par lidojumu un jaunu sākumu Fulda!
Dzīves bibliotēka: stāsti par lidojumu un jaunu sākumu Fulda!
2025. gada 1. februārī notikums "Dzīvā bibliotēka" notika Universitātes, štata un pilsētas bibliotēkā (HLSB) Fulda, kuras mērķis bija apvienot cilvēkus kopā ar dažādu dzīves pieredzi. Šajā novatoriskajā formātā dalībnieki darbojās kā "dzīvas grāmatas" un stāstīja savus personīgos stāstus mazās sarunu kārtās. Šī starpkultūru apmaiņas forma rada unikālu platformu, lai gūtu ieskatu cilvēku pieredzē, izaicinājumos un bailēs ar lidojuma un migrācijas pieredzi.
Īpaši ievērojams bija "dzīvu grāmatu" daudzveidība, kas nāca no Sīrijas, Afganistānas, Mozambikas, Irānas un bijušās GDR. Kopumā septiņās diskusijas kārtās dalībnieki varēja "aizņemties" "grāmatas" pa 20 līdz 30 minūtēm, klausīties un uzdot jautājumus. Izstrādātajās tēmās ietilpa izaicinājumi un bailes pirms lidojuma un tā laikā, jaunā sākuma šķēršļi un dzīvība starp divām kultūrām. Šis notikums bija daļa no divu semestra projekta semināra bakalaura grādu sociālajā darbā.
Ilgtspējīgs starpkultūru apmaiņas projekts
"Dzīvā bibliotēka" tika organizēta sadarbībā ar Fulda pilsētas kultūras biroju, Fuldas lietišķo zinātņu universitāti un HLSB Fulda. Studenti bija izšķiroši, lai iegādātos "grāmatas", organizāciju un programmas gaitu. Pēc Dr. Tomasa Heilera un prof. Dr. Martina Rittera teiktā, izrādīja lielu interesi un apņemšanos īstenot pasākumu. Projekta pirmajā daļā galvenā uzmanība tika pievērsta teorētiskajiem pamatiem, bet otrajā daļā tika iekļauta praktiskā ieviešana, kā arī pārdomas un mutvārdu pārbaude.
starpkultūru vilkšana arī ziņo par to, ka šādi starpkultūru notikumi ir izmantoti dažādi konteksti. No publiskiem notikumiem, kas ir saistīti ar semināru, un ir denārija, un to izmanto, un tas tiek izmantots dažādos kontekstos, un no sabiedriskajiem bibliotēkiem ir tā izcelsme. Lieta ir veicināt personīgās tikšanās un tiešo dialogu.
dažādība un starpkultūru komunikācija
Starpkultūru komandu nozīme ikdienas darbā mūsdienās kļūst arvien atpazīstamāka. Saskaņā ar inqa , pārpratumi, kas bieži tiek attiecināti uz kultūras atšķirībām, bieži ir paaugstināta stereotipi un prejudes. Lai to neitralizētu, ir nepieciešama aktīva dažādības pārvaldība. Jāņem vērā tādi svarīgi faktori kā dekulturizācija, daudzveidīga komunikācija un iekļaujoša domāšana.
Veicinot personīgas tikšanās un interesi par citu cilvēku stāstiem, tiek veicināta uzticēšanās un izpratne. "Dzīvā bibliotēka" Fulda iespaidīgi parāda, kā šāda starpkultūru apmaiņa ne tikai stiprina izpratni par dzīves izaicinājumiem, bet arī rada veselīgu pamatu cieņai līdzāspastāvēšanai. Kopumā šādi notikumi notiek atkal un atkal un veicina aizspriedumu samazināšanu un atvērtākas sabiedrības veicināšanu.
Details | |
---|---|
Quellen |
Kommentare (0)