卡塞尔（Kassel）的种族主义指控：埃伯尔（Eberle）威胁要以博物馆负责人的身份结束！

卡塞尔（Kassel）的种族主义指控：埃伯尔（Eberle）威胁要以博物馆负责人的身份结束！

这些指控起源于2024年10月8日发生的事件，因为埃伯尔对卡塞尔文化顾问委员会主席戴维·扎贝尔（David Zabel）发表了歧视性言论。扎贝尔（Zabel）是唯一在文化政治身体中具有黑色肤色并具有东非根源的成员，他面临着他应该“在脸上涂抹鞋抛光鞋”的话，以免在会议上独自工作。埃伯尔（Eberle）最近将这种说法描述为“愤怒爆发”，它对内部力量结构的明亮阐明并处理了机构中的多样性。

反应并遵循

公众对埃伯尔陈述的反应非常强烈。扎贝尔说，这一说法是对他自尊的攻击，他感到面对“愤怒的黑人”的陈词滥调。成立于2023年的文化顾问委员会认为，埃伯尔的行为有严重破坏对联合工作的信任的风险。扎贝尔·埃伯勒（Zabel Eberle）甚至在演示中描述为“种族主义者”，并呼吁通过有色人种重新占领他的代表职位。

Eberle已经通过向Zabel向他道歉并参加反歧视训练而感到抱歉和和解。尽管如此，黑森州科学和艺术部已继续检查指控。蒂蒙·格莱默斯（Timon Gremmels）部长说，该国雇员的种族主义声明是不可接受的，可能导致制裁。鉴于这些情况，左翼市议员Kai Boeddinghaus宣布，他无法想象与Eberle的合作，并计划在下一次治安法官会议上提出这一点。

领导风格和公共管理

这些事件不仅引起了人们对埃伯尔斯的个人诚信的疑问，而且还对他的领导风格提出了疑问，这在过去被描述为“小尖叫”。批评者谈到了他的权威中的“恐惧气氛”。这些动态是公共管理趋势更大趋势的一部分，这在科学讨论中被描述为一种自恋的领导风格。在这种情况下，一种贡献涉及德国上级与下属之间的关系，并清楚地表明，如小说《海因里希·曼》（Heinrich Mann）所述，这是如何产生有害的子法规的。

该部将对针对埃伯尔提出的指控做出反应还有待观察。对他的压力正在增长，很快可能为黑森·卡塞尔遗产的未来树立了赛道。