Fremtidens arbejde i Central Hesse: Efteruddannelse til bæredygtig transformation

Fremtidens arbejde i Central Hesse: Efteruddannelse til bæredygtig transformation

Økonomien i Middle Hesse står over for drastiske udfordringer. Emnerne med digitalisering, demografisk ændring, bæredygtighed og global netværk gør virksomheder inden nye krav. I denne sammenhæng Wildungswerk der Hessischen Wirtschaft E.V. (BWHW) tilbyder videreuddannelse som en transformationsmedarbejder. Dette initiativ realiseres i samarbejde med Lahn-Dill District og District Education Office for at støtte virksomheder i at tilpasse sig de nye forhold.

En informationsbegivenhed til videreuddannelse finder sted den 18. marts 2025 kl. 17.00. I Lahn-dill Bildungshaus i Wetzlar. Dette er rettet mod virksomhedsledere, der ønsker at fremme den bæredygtige udvikling af deres virksomhed. Arrangementet giver mulighed for at lære processen og indholdet af videreuddannelse at kende og finde ud af om finansieringsmuligheder. Der er også mulighed for at udveksle ideer med eksperter og andre virksomheder.

ændringer i den professionelle verden

Digitalisering og fokus på bæredygtighed ændrer ikke kun virksomhedskulturer, men også de eksisterende jobprofiler. I henhold til jobbillede.com , fører automatisering til et tab af traditionelle job, men skaber på samme tid nye professionelle felter. Nye nøglekompetencer er især påkrævet inden for dataanalyse og digital kommunikation.

erhverv som appudviklere, dataanalytikere, cybersikkerhedsspecialister og sociale medieforvaltere øges. På samme tid er behovet for konstant videreuddannelse en afgørende faktor, da specialister er nødt til at tilpasse sig ændrede krav. Derudover bliver erhverv inden for bæredygtighed, såsom miljømæssige rådgivere eller ingeniører til vedvarende energi, vigtigere.

muligheder for fremtiden

De kommende ændringer giver også muligheder. De høje behov for kvalificerede specialister inden for det, vedvarende energi og rådgivning om bæredygtighed indikerer en positiv udvikling på arbejdsmarkedet. Den videre træning som en transformationskammerat, der begynder den 23. april 2025 og går over tolv uger, er beregnet til at gøre det muligt for deltagerne aktivt at ledsage ændringsprocesser og implementere innovationsprojekter.

Uddannelsen inkluderer en kombination af tilstedeværelsesfaser og virtuelle enheder og lukker med et certifikat. Et centralt element i videreuddannelse er udviklingen af ​​sit eget transformationsprojekt, der specifikt er rettet mod virksomhedens behov. Interesserede parter kan nu tilmelde sig informationsbegivenheden for at lære mere om indholdet og mulighederne.

For mere information kan interesserede parter findes i Monika Scheuermann, regional manager for BWHW Bildungsbüro Lahn-dill, ( Transformation Geger-in-bWHW-Wz@bwhw.de ).

Arbejds fremtid er afgørende formet af teknologisk udvikling og fokus på bæredygtig praksis. Som deloitte , forventes en stigning på 1,3 millioner job, hvorved de job er særlig koncentreret i områderne sundhedsmæssige erhvervsdrivende. Evnen til at få succes med disse skiftende professionelle felter afhænger meget af analytisk tænkning, kreativitet og menneskelig interaktion.