Hanau fookus: arutelu uute tööturureformide ja kodakondsuse üle!

Veröffentlicht:

Von:

Arutelu tööturu ja kodanike rahareformi üle Main-Kinzigi rajoonis 8. mail 2025 koos Heike Hengsteri ja Pascal Reddigiga.
Arutelu tööturu ja kodanike rahareformi üle Main-Kinzigi rajoonis 8. mail 2025 koos Heike Hengsteri ja Pascal Reddigiga. (Symbolbild/ANAG)

8. mail 2025 arutas Hanau tööhõiveagentuuri juhtkonna juhataja Heike Hengster ja Bundestag Pascal Reddig CDU liige CDU/CSU ja SPD vahelisi koalitsioonikokkuleppe praeguseid arenguid ning koalitsioonikokkuleppe. Keskteema oli kodanike toetuse kavandatud reform, mis tulevikus tuleb asendada "uue põhiturbega", et täita tänapäevase töömaailma nõueid. Reddig rõhutab põhimõtet: "need, kes saavad töötada, peaksid töötama". Inimesed, kes ei saa tervislikel põhjustel töötada, peaksid siiski saama heaoluriigi tuge.

Reform näeb ka ette, et inimesed, kes keelduvad põhimõtteliselt tööturule, peavad kartma sanktsioone. Tõhusaks rakendamiseks loodi „maja ümber tööelu” maja, mille eesmärk on tugevdada koostööd Hanau linna vahel, mis on alates 1. jaanuarist 2026 ja tööhõiveagentuurist sõltumatu. Selle uue kontseptsiooni eesmärk on tuua töökeskus, sotsiaalhoolekande büroo ja ühe katuse all jaotuste büroo.

ristmik ja personaliressursid

Käivitatakse ka reformi osana Hanau ühise noorsooprofessor. See on osa jõupingutustest, mille eesmärk on anda inimesi kiiremini tööle ja võidelda kvalifitseeritud töötajate puudusega. Hengster avaldas uue föderaalvalitsuse hea personalivarustuse soovi ja rõhutas: "Keegi ei tohiks kaotada". Kuid pingeline majanduslik olukord kajastub ka tööturul; Töökohtade kasv on eriti saadaval õendussektoris ja teenindussektoris, samas kui tootmisettevõte on endiselt stagneeruv.

Lisaks arutelule Hanaus ka IAB

Bleiben Sie informiert: Jeden Abend senden wir Ihnen die Artikel des Tages aus der Kategorie Main kinzig kreis – übersichtlich als Liste.

Kohanemine töökeskuse reaalsusega

Uuring, mis hõlmas üle 300 osaleja, näitas, et integratsiooniteenuste ja halduskulude eelarve on 11 protsenti madalam kui eelmisel aastal, mida hinnatakse 70 protsenti juhtidest. Lisaks kardavad paljud töökeskuse töötajad, et täiendkoolituse nõustamise ja rahastamise üleandmine tööagentuuridele võib tuua kodanike toetuse saajatele puudusi. Ligi kaks kolmandikku töökeskuse juhtkonnast näevad halduspüüdlusi tõhusate nõuannete ja vahendamise suurima takistusena.

Varade hoiatusperiood mängib praktikas alluvat rolli, samas kui konsultatsioonide elamisolukorda arutatakse sageli. Suur osa töökeskuse töötajatest peab kutseõpet pikaajaliseks ja kasulikumaks strateegiaks võrreldes abistamise vahendamisega. Lisaks on viimase kümne aasta jätkusuutliku toimimise osakaal kasvanud 57 protsendilt 2013. aastal 68 protsendini 2023. aastal. Tööotsijate põhilisuse reformi nõude kokkulepe on vastajate seas selgelt ära tunda.

IAB hindamisel vaadeldakse juurdepääsu ja teenuseid ning integratsiooni- ja nõustamisprotsessi. Selle eesmärk on valgustada reformi mõju vastavatele tööturule -poliitilistele sihtmõõtmetele. Juba esimesel uuringul sai selgeks, et põhiliste turvalisuse järjekorra keskne küsimust jäid ebaselgeks ja kodanike hüvitiste poliitilisi ootusi hinnatakse liiga kõrgeks.

Details
Quellen