Psykologisk stress i sundhedsvæsenet: Hessen over det nationale gennemsnit!

Psykologisk stress i sundhedsvæsenet: Hessen over det nationale gennemsnit!

I 2024 havde medarbejdere i sundhedsvæsenet i Hesse det højeste tab af arbejde på grund af psykiske sygdomme sammenlignet med andre industrier. Dette rapporterer welt og er baseret på data fra "psykeport" af dak, som blev skabt af Iiges-instit. Analysen er baseret på sygefravær på omkring 262.000 Dak-forsikrede medarbejdere og viser, at psykiske sygdomme førte til 487 mangel pr. 100 ansatte i sundhedssektoren. I modsætning hertil var det gennemsnitlige antal for alle brancher 348 fraværende dage.

DAK -lederen af ​​staten Britta Dalhoff understreger den høje byrde af medarbejdere i sundhedsvæsenet i Hesse og kræver øget uddannelse om årsagerne til psykiske sygdomme og styrkelse af mental sundhed gennem arbejdsmiljøforvaltning. Hessen er lidt over det landsdækkende gennemsnit af de fraværende dage.

Psykiske sygdomme udbredt

Som en del af 2025 Psych -rapporten blev omfattende data om psykiske sygdomme bestemt. I denne rapport analyserede DAK den sygefravær på omkring 2,42 millioner ansatte, der var forsikret i 2024. Resultaterne viser, at mentale sygdomme gjorde 17,4 procent af de sygefraværte for Dak -forsikrede. Derudover havde syv procent af disse ansatte mindst en sygefravær på grund af psykologiske problemer i 2024.

Statistikken indikerer, at især kvinder er væsentligt påvirket af 431 mangel end mænd, der i gennemsnit har 266 fravær. Den gennemsnitlige periode var 33 dage. Dette gør det klart, at emnet for mental sundhed i arbejdsverdenen er af stigende betydning, især i sundhedssektoren.

Sammenligning af industrier og specifik stress

Tallene illustrerer, at den psykologiske stress i sundhedsvæsenet er signifikant højere end i offentlig administration, hvor 402 manglende evne til arbejde blev registreret. Medarbejdere i børnepasning havde endda 586 mentalt relaterede fraværende dage hver hver, i pleje af ældre var der 573 fraværende dage. Disse industrier viser, at sociale erhverv har op til 71 procent mere psykologiske fravær end gennemsnittet.

Et andet interessant aspekt af undersøgelsen er stigningen i kort sygefravær mellem 2023 og 2024. Aktierne i et til tre-dages sygdomsrum steg med 6,3 procent. På samme tid faldt andelen af ​​langvarig sygefravær, der varer i mere end 42 dage, med 2,5 procent. Dette kan indikere stigende dynamik i håndteringen af ​​psykiske sygdomme.

Vejen til forbedring

DAK anbefaler en målrettet implementering af Company Health Management (BGM) for at modvirke det konstant voksende antal psykiske sygdomme. Denne anbefaling er i sammenhæng med flere undersøgelser, der undersøger forbindelsen mellem medarbejdernes sundhed og virksomhedens økonomiske succes. En forskningsundersøgelse af det føderale arbejdsministerium og sociale anliggender samt Institut for Arbejdsmarked og erhvervsforskning fokuserer på vigtigheden af ​​et sundt arbejdsmiljø, der i stigende grad kommer frem af Covid-19 HREF = "https://www.bmas.de/de/service/publikationen/forschungsberichten/fb-622-physesche-psychische-gesundheit-deutsche--betriebl"> bmas .