Psichologinis stresas sveikatos priežiūros srityje: Hessenas viršija šalies vidurkį!

Psichologinis stresas sveikatos priežiūros srityje: Hessenas viršija šalies vidurkį!

2024 m. Hesse sveikatos priežiūros sistemos darbuotojai, palyginti su kitomis pramonės šakomis, prarado daugiausiai darbo dėl psichinių ligų. Tai praneša welt ir yra pagrįsti „Psycheport“ duomenimis, kuriuos sukūrė Iges-instituttuttuttuttu. Analizė grindžiama maždaug 262 000 DAK apdraustų darbuotojų nedarbingumo atostogomis ir rodo, kad psichinės ligos sukėlė 487 trūkumą 100 darbuotojų sveikatos priežiūros sektoriuje. Priešingai, vidutinis visų pramonės šakų skaičius buvo 348 nebuvimo dienos.

Valstybės DAK vadovė Britta Dalhoff pabrėžia didelę sveikatos priežiūros sistemos darbuotojų naštą Hesse ir reikalauja, kad padidėtų išsilavinimas apie psichinių ligų priežastis ir stiprina psichinę sveikatą per profesinės sveikatos valdymą. Hessenas yra šiek tiek didesnis nei visos šalies dienų vidurkis.

Psichinės ligos plačiai paplitusios

Kaip 2025 m. Psichikos ataskaitos dalis buvo nustatyti išsamūs duomenys apie psichines ligas. Šioje ataskaitoje DAK išanalizavo maždaug 2,42 milijono darbuotojų, kurie buvo apdrausti 2024 m. Be to, septyni procentai šių darbuotojų turėjo bent vieną nedarbingumą dėl psichologinių problemų 2024 m.

Statistika rodo, kad visų pirma moterims didelę įtaką daro 431 trūkumas nei vyrai, kuriems vidutiniškai 266 nėra. Vidutinis laikotarpis buvo 33 dienos. Tai leidžia suprasti, kad psichinės sveikatos tema darbo pasaulyje yra vis didesnė, ypač sveikatos sektoriuje.

Pramonės palyginimas ir specifinis stresas

Skaičiai iliustruoja, kad psichologinis stresas sveikatos priežiūros srityje yra žymiai didesnis nei viešojo administravimo metu, kai buvo užfiksuotas 402 nedarbingumas darbui. Vaikų priežiūros darbuotojai net turėjo po 586 psichiškai susijusias dienas, kurių kiekviena nedalyvavo, o pagyvenusiems žmonėms prižiūrimi buvo 573 dienos. Šios pramonės šakos rodo, kad socialinės profesijos turi iki 71 proc. Daugiau psichologinio nebuvimo nei vidurkis.

Kitas įdomus tyrimo aspektas yra trumpų nedarbingumo atostogų padidėjimas nuo 2023 iki 2024 m. Vienos ar trijų dienų ligos erdvių akcijos padidėjo 6,3 proc. Tuo pat metu ilgalaikių nedarbingumo atostogų dalis, trunkanti daugiau nei 42 dienas, sumažėjo 2,5 proc. Tai gali reikšti didėjančią dinamiką, susijusią su psichinėmis ligomis.

būdas patobulinti

DAK rekomenduoja tikslingai įgyvendinti įmonės sveikatos valdymą (BGM), kad būtų galima neutralizuoti nuolat augantį psichinių ligų skaičių. Ši rekomendacija yra susijusi su keliais tyrimais, kuriuose nagrinėjamas ryšys tarp darbuotojų sveikatos ir įmonių ekonominės sėkmės. Federalinės darbo ir socialinių reikalų ministerijos, taip pat Darbo rinkos ir profesinių tyrimų instituto tyrimų tyrimas yra susijęs „https://www.bmas.de/de/service/publikationen/forschungsberichten/fb-622-phizeche-psychische-gesundheit-deutsche-betriebl"> bmas .