德国的护理:老年护理的未来受到威胁!

德国的护理:老年护理的未来受到威胁!
今天,即2025年3月5日,重点是德国医疗保健的挑战,尤其是在护理领域。佩特拉·比昂迪纳·沃尔普(Petra Biondina Volpe)的当前电影《霍尔丁》(Heldin)讲述了护理人员弗洛里亚(Floria)的历史,它说明了护士所在的困难情况。弗洛里亚(Floria)在医院工作,对她的工作充满热情,并与人打交道。尽管如此,她每天都因其车站的长期不适而造成的高工作量而战。尽管有很多负担,弗洛里亚还是试图为患者提供最好的护理。朱迪思·考夫曼(Judith Kaufmann)的强化摄像头作品捕捉了她任务的喘不过气的节奏,并营造出了令人垂涎的氛围,让人想起惊悚片。领导角色是由莱昂妮·贝内斯(Leonie Benesch)扮演的,他带来了弗洛里亚(Floria)的挑战。
近年来,德国的护理紧急情况进一步加剧了,这在Covid 19大流行期间尤为明显。目前关于急需护理改革的讨论强调了这一点,联邦卫生部长卡尔·劳特巴赫(Karl Lauterbach)将其归类为必不可少的,但预计将在当前的立法时期实施。自2017年以来,每年平均增加326,000人的需要护理的人数增加,其护理基础设施面临巨大的挑战。
缺乏护理人员和改革
2022年,德国记录了361,000人需要护理的人,预测,到2040年,这个数字可能会增加到约600万。熟练工人的短缺是严重的,因为五分之四的护理机构不得不限制由于缺乏员工而限制他们的要约。一项调查显示,有72%的疗养院无法提供所有必要的服务,而89%的门诊服务拒绝了新客户。结果,三分之二的护士对当前护理人员下属(PPUG)的影响不满意,这被认为是有问题的。在与COVID-19有关的情况下,PPUG暴露于有限的时期。批评者批评了护理敏感区域的定义和下限的确定是有争议的,这使得数据的可比性更加困难。因此,PPR 2.0是作为临时解决方案而开发的。这决定了护理人员对直接患者护理的要求,并基于质量标准。为了成功实施PPR 2.0,需要采取侧翼措施来提高护理专业的吸引力并确保对人员成本的全部再融资。
德国的护理未来
德国人口发展表明,在未来几十年中,对护理服务的需求将不断增加。德国护理委员会估计,到2034年,将需要约500,000名额外的护理人员来满足要求。这得到了可持续和发电友好的护理改革计划的支持,该倡议旨在吸引专家并改善护理部门的工作条件。到2040年,将需要超过191,000多名护理人员。在这种情况下,莱茵兰 - 帕林酸盐中的“社区姐妹加”模式将永久融资,以促进老年人的照顾。
另一个方面是招募已经大大增加的外国护士。 2022年,有244,000名外国护士在德国工作,近年来的比例增加了一倍。这表明了使护理专业更加灵活和更具吸引力的紧迫性,以抵消熟练工人的严重短缺。
电影“ heldin”清楚地表明,护士对我们社会的认可和欣赏的重要性。弗洛里亚体现了许多同事面临的挑战和负担。政治和社会的支持,需要采取紧急措施,以确保必要的支持和改善护理。
有关更多信息和护理中的现状,请查看 pmc.ncbi.nlm.nih.gov “ https://www.deutschlandfunk.de/pflegefachkraeftemangel-----------sichten-100.html”> deutschlandfunk.de 。
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