Kassel приветства нови служители по интеграция - заедно за разнообразие!

Alena Schütz übernimmt 2025 als Integrationsbeauftragte in Kassel. Ziel: Sprachbarrieren abbauen und interkulturelle Öffnung fördern.
Алена Шюц поема през 2025 г. като служител по интеграция в Касел. Цел: Намалете езиковите бариери и насърчавайте междукултурното отваряне. (Symbolbild/ANAG)

Kassel приветства нови служители по интеграция - заедно за разнообразие!

На 14 януари 2025 г. Алена Шюц започва работата си като новия служител по интеграция на град Касел. Наследникът на Teslihan Ayalp, който ръководи равни възможности от юни 2024 г., има богат опит в миграционната работа. Преди това Шюц е бил консултант по имиграцията и интеграцията във Висбаден и вече е участвал в различни области на миграционната политика.

Опитният специалист, който дойде в Германия като дете от самия Казахстан, иска да намали езиковите бариери и да намали ежедневните препятствия за имигрантите. Шюц обяснява, че произходът на човек не трябва да играе роля в участието в обществото. Кметът Никол Майш подчертава, че Шюц добре познава Касел и може да допринесе за интеграционната работа със свежи импулси.

Интеграцията като задача за обществото като цяло

Касел има разнообразна популация, от която около една трета има миграционен опит. Този сорт се разглежда като обогатяване и оформя индивидуалния начин на живот на градското общество. Интеграцията се разглежда само като задача за мигрантите, но и като централно предизвикателство, което засяга всички социални групи. Основата за успешна интеграция е отвореността, желанието за промяна и равен диалог между културите.

Интеграционният служител действа като връзка между градската администрация, институциите и гражданското общество и подкрепя междукултурното отваряне на градската администрация. Задачите на интеграционните служители включват насърчаване на междукултурната ориентация и участие в мрежи и работни групи. В допълнение се обсъжда засилването на участието на мигрантските организации и подкрепата на придобиването на финансиране.

Насоки и области на действие на концепцията за интеграция

Концепцията за интеграция на град Касел, която се основава на единодушно решение на Общинския съвет, определя ясни насоки и цели. Бяха идентифицирани шест централни области на действие, които формират рамката за финансиране на интеграцията:

<Таблица> номер Област на действие 1 Образование и езикова поддръжка 2 Култура/Интеркултура и междурелигиозен диалог 3 Спорт и здраве 4 Участие в пазара на труда 5 На живо и живейте в областта 6 Общинска администрация - Интеграция като кръстосана задача

Тези области на действие трябва да се прилагат заедно с централните партньори на града, като училища, асоциации и религиозни общности. Организират се годишни кръгли маси за интеграционно финансиране за всички участващи, в които градската администрация активно участва чрез професионална подкрепа и координация на процеса.

Като цяло Касел се ангажира с уважително и еднакво съвместно съществуване на всички граждани, при което интеграцията се разбира като централна постоянна задача на всички социални групи. По този начин градът остава ангажиран с предизвикателствата на интеграцията, като Schütz играе ключова роля като новия служител по интеграцията.

За повече информация относно концепцията за интеграция и задачите на служителя по интеграция в Касел, погледнете nh24 , kassel.de и DetailsQuellen