Inteligencia artificial: ¡las mujeres exigen igualdad en el mundo tecnológico!

Inteligencia artificial: ¡las mujeres exigen igualdad en el mundo tecnológico!

El 11 de marzo de 2025, un evento central para el Día Mundial de la Mujer tuvo lugar en Frankenthal, que se organizó con el Oficial de Igualdad de Oportunidades de Ludwigshafen, Frankenthal y el Distrito Palatinado de Rhein. Este evento enfatizó la necesidad de una mirada sensible al género a la digitalización progresiva y al uso de la inteligencia artificial (IA).

Cornelia Tildmann, el Oficial de Igualdad de Oportunidades, describió los desarrollos revolucionarios de AI y los desafíos asociados para la igualdad de oportunidades e igualdad de género en su discurso de apertura. Al hacerlo, señaló que AI no es inteligente per se, sino que está entrenada por personas, como explicó Regina Kessler, directora gerente de Genie Enterprise Deutschland GmbH.

INTELIGENCIA ARTIFICAL E Igualdad de género

La situación de las mujeres en el mundo del trabajo está particularmente influenciada por la IA. Según los datos actuales, el 79 por ciento de las mujeres empleadas trabajan en profesiones que son adecuadas para el uso y la automatización de la IA. Este hecho podría hacer que las desigualdades existentes se refuerzan aún más, ya que los algoritmos a menudo se basan en estereotipos y datos imperfectos. Solo el 16 por ciento de los expertos en el sector de la IA son mujeres, lo que puede conducir al desarrollo de opiniones estereotípicas durante la programación.

En el panel de discusión moderado por Ulrike Gentner, los aproximadamente 50 participantes acordaron que los equipos diversificados y los datos no discriminatorios son de importancia central para el desarrollo de la IA. El Dr. Inga-Lena Darkow pidió más participación de las mujeres en el desarrollo de IA y Birgit Löwer señaló la necesidad de habilidades digitales para las mujeres para poder ayudar activamente a dar forma en el área de IA. En este contexto, Regina Kessler apeló a los presentes para enfatizar a las mujeres a usar la IA.

cambia a través de la inteligencia artificial

Otra perspectiva interesante trajo a Rita Petry, quien informó sobre los cambios en los planes de capacitación y los nuevos modelos de negocios en la oficio mediante el uso de la IA. Daniel Meyer, director digital, también explicó cómo se implementa KI en la economía, la administración y la seguridad pública en Ludwigshafen.

El evento dejó en claro que se necesita una amplia participación de las mujeres para hacer que los desarrollos en inteligencia artificial sean sostenibles. Solo a través de una comprensión común de estos desafíos se puede lograr una sociedad más justa y la igualdad de oportunidades en un mundo digitalizado. En general, el debate muestra que la visión sensible al género de la digitalización y la IA todavía tiene que estar agudizada para cerrar la creciente brecha en la igualdad de género. Se puede encontrar más información en unesco.de .