Mint-Inditive: Lollar staje się cyfrowym warsztatem dla talentów!

Mint-Inditive: Lollar staje się cyfrowym warsztatem dla talentów!
31 stycznia 2025 r. Makerspace został zainaugurowany w Europejskiej Szkole Europejskiej Clemens Brentano (CBES) w Lollar, która otwiera nowe możliwości techniczne dla uczniów. Anna Sauer i Fiona Kern, uczniowie klasy dziesiątej, już używają tabletów dostarczonych do obliczania jazdy na rowerze dla robota. Te cyfrowe warsztaty są częścią innowacyjnego projektu, który został stworzony przez budżet innowacji Mint District of Gießen. Budżet jest dostępny dla wszystkich 51 szkół w dzielnicy i wynosi łącznie około 273 000 euro w 2024 r.
Celem tego budżetu jest promowanie edukacji praktycznej w Mint Temats-Matematyka, informatyka, nauki przyrodnicze i technologie. Podczas ceremonii inauguracji Christopher Lipp wyraził potrzebę wzbudzenia zainteresowania młodych ludzi treningiem mięty. Szkoły mogą wykorzystać budżet innowacji do zakupu różnych urządzeń technicznych, w tym zestawów robotyki, okularów VR i drukarki 3D, które są dostosowane do odpowiednich koncepcji szkolnych. Inwestycja w wysokości około 42 800 euro dla Makerspace w CBES.
Niedobór wykwalifikowanych pracowników w połączeniach Mint
Pomimo takich inicjatyw brak wykwalifikowanych pracowników w obszarze mięty pozostaje pilnym problemem. W Niemczech ponad 209 000 miejsc pracy jest obecnie pustych w Niemczech. Wąskie gardła w połączeniach energetycznych i elektrycznych z 68 600 wolnymi obszarami są szczególnie duże, a następnie technologia maszynowa i pojazdu z 41 500 i zawodami budowlanymi z 30 800 otwartymi pozycjami. Linie te w zakresie zabezpieczania wykwalifikowanych pracowników wpływają na zdolność innowacji i rozwój niemieckiej gospodarki, jak donosi pracodawca strony internetowej.
Przyczyną tego niedoboru jest zmiana demograficzna w Niemczech, która wraz ze spadającą liczbą kwalifikacji miętowych stwarza przyszłe wyzwania. Podczas gdy inne kraje, takie jak Japonia, Korea i USA, są lepsze, firmy w Niemczech pokazują, że 44% z nich spowolnia ten brak wykwalifikowanych pracowników w ich wysiłkach cyfryzacyjnych.
mierzy w celu wzmocnienia tworzenia mięty
Aby sprostać tym wyzwaniom, wymagane są kompleksowe środki. Obejmuje to niezbędną orientację profesjonalną i studiów, szczególnie dla kobiet, ukierunkowane dalsze szkolenie sił miętowych i poprawę warunków ramowych dla późniejszej emerytury. Ważne jest również rozszerzenie edukacji we wczesnym dzieciństwie i wysokiej jakości oferty, aby zaoferować młodzieżowi silną podstawę.
Inicjatywy dotyczące finansowania mięty są ważne, ponieważ zawody miętowe decydują o postępach technologicznych w takich obszarach, jak to, inżynieria, technologia medyczna i energie odnawialne. Inżynierowie, informatycy, matematycy i naukowcy odgrywają kluczową rolę w rozwoju produktu i innowacji.
Podsumowując, można powiedzieć, że chociaż przestrzeń twórcza na CBE w Lollar wnosi cenny wkład w tworzenie mięty, a ciekawość młodych ludzi powinien się wzbudzić, jednocześnie konieczne są zrównoważone wysiłki, aby zlikwidować luki w wykwalifikowanych pracownikach w Mint. Wiek cyfrowy wymaga zwiększonej współpracy między instytucjami edukacyjnymi, polityką i biznesem, aby skutecznie opanować wyzwania związane z niedoborem wykwalifikowanych pracowników.Details | |
---|---|
Quellen |