История за успех на Neubrandenburg: Кук намира дом и работа!

История за успех на Neubrandenburg: Кук намира дом и работа!

В контекста на войната в Украйна много бежанци напуснаха домовете си и търсят нов старт в Германия. Един пример е Самсор Абдул, който дойде в Германия със съпругата и дъщеря си през март 2022 г. Семейството има семейни корени в Нойбранденбург, където живеят родителите и брат на Абдул, и първо трябваше да живеят с тях два месеца, докато не намерят собствен апартамент.

Интеграция чрез образование и професионални оферти

След пристигането си в Германия Абдул инвестира много време в интеграцията си. Той участва в курс за интеграция и езикови курсове, които му помогнаха да достигне нивата на езика B1 и B2. Неговата мотивация и подкрепа на Центъра за работа Мекленбург се вижда сплат-Сюд от 1 юни 2022 г. доведе до положително развитие в избора на кариера.

Въпреки че той също потърси работа в други райони и завърши стаж в зоната на автомобила, надеждата за работа не успя да се осъществи. Когато му беше предоставена възможността да работи в маркета на Neubrandenburg в новооткрития сушибар на Globus Handelshof St. Wendel Gmbh & Co. KG, той веднага призна шанса. След успешно интервю той получи трудов договор на 16 септември 2024 г.

Центърът за работа го подкрепи с безвъзмездна помощ за интеграция до 15 ноември 2024 г., за да го подготви за новата му роля на готвач в сушибара. По -голямата част от обучението се проведе в Globus Markthalle в Braunschweig. Той работи в Neubrandenburg Sushibar от 5 декември 2024 г. и има усещането, че е добре интегриран.

Семейна и социална интеграция

Абдул се чувства удобно в Германия и се радва на времето със семейството си. Съпругата му има мини работа и продължава да подкрепя семейството. Семейната банда беше укрепена от бягането, защото войната ги доведе обратно в Нойбранденбург, където отново се приближиха.

Историята на Самсор Абдул илюстрира предизвикателствата, пред които са изправени много бежанци, и облекчението, което се създава чрез интеграционни и езикови курсове. По време на имиграционната фаза през 2015 г. се наблюдават подобни предизвикателства, когато около 1,5 милиона души в Германия кандидатстват за убежище. Институционалните корекции, които имат за цел да подобрят достъпа до пазара на труда за търсещите убежище, също имаха ефект в Абдел.

Въпреки че все още има предизвикателства, достъпът на пазара на труда е от решаващо значение за много бежанци като Абдул за тяхната икономическа независимост. Езиковите умения и участието в курсовете за интеграция се оказаха ключови фактори, за да се увеличи вероятността от заетост. Развитието на достъпа до пазара на труда за бежанци показва напредък, но остава сложен, особено за жени и хора със специални предизвикателства.

За Самсор Абдул работата в Сушибар не е просто работа, а важна стъпка в нов живот в Германия, която му върна част от сигурността и стабилността.

Социалните и икономическите предизвикателства, свързани с интегрирането на бежанците, все още са актуални, а истории като тези на Samsor Abdul предлагат ценна представа за реалността на живота на тези хора.

ние сме müritzer и Jobcenter Mecklenburgische District Доклад Пазар, докато bpb.de се справи с предизвикателствата на интегрирането на убежищата.