ĮSPĖJIMAS STROCK DROPOT ACHEN: Kitas ir autobusai paveikti!

ĮSPĖJIMAS STROCK DROPOT ACHEN: Kitas ir autobusai paveikti!

Verdi paskelbė, kad nuo 2025 m. Vasario 6 d., Ketvirtadienio, išplės įspėjamuosius streikus valstybės tarnyboje. Taigi sąjunga įsikiša į intensyvų kolektyvinį derybų konfliktą tarp federalinės vyriausybės ir savivaldybių, kurios egzistuoja kurį laiką. Poveikis ypač pastebimas Reino ir Ruhr srityje. Daugelyje miestų dienos priežiūros centrai ir baseinai lieka iš dalies uždaryti. Taip pat paveiktas viešasis transportas, kai kai kuriuose regionuose nevažiuoja autobusai ir traukiniai. Piliečiai taip pat turi tikėtis reikšmingo laukimo biuruose ir rinkdami šiukšlių dėžes, nes darbuotojai taip pat stengiasi iš atliekų šalinimo bendrovių.

streikai yra Achenas, Bochumas, Bottropas, Herne'as, Marlas ir kairysis apatinis Reinas. Pvz., Achene, tikimasi, kad autobusai iš vietinės transporto bendrovės „AseAg“ liks depe. Daugelis miesto dienos centrų teikia skubią pagalbą. Be to, į įspėjamuosius streikus taip pat dalyvauja taupomųjų bankų, administracinės valdžios ir kai kurių savivaldybių klinikų darbuotojai. Achene tikimasi didelio mitingo, kuriame dalyvavo apie 1500 dalyvių.

Sąjungos ir derybų lygio teiginiai

Verdi reikalauja už mokestį, plius 8 % arba bent 350 eurų daugiau per mėnesį ir tris papildomas nemokamas dienas. Tačiau pirmasis derybų turas sausio 24 d. Potsdame buvo nesėkmingas. Federalinės vyriausybės ir savivaldybių atstovai teigia, kad biudžeto padėtis yra sunki ir kad darbo užmokesčio padidėjimas neįmanomas. Šios sąlygos yra susijusios su didėjančiu nepasitenkinimu tarp viešųjų paslaugų darbuotojų, kuriems pastaraisiais mėnesiais buvo būdinga pakartotiniai įspėjamieji streikai ir didelis konfliktų intensyvumas.

Pastaraisiais metais padidėjo spaudimas kolektyvinėms deryboms vykdyti valstybės tarnyboje. Konflikto intensyvumas per pirmąjį 2023 m. Ketvirtį surinko vidutiniškai 8,9 taško, o tai viršijo ankstesnių metų vertę 1,7 karto. Padėtis valstybinėje tarnyboje, kuri užfiksavo aukščiausią lygį su 28 taškais, buvo ypač sudėtinga. Didelė infliacija ir su tuo susijusios padidėjusios pragyvenimo išlaidos leidžia darbuotojams reikalauti geresnio darbo užmokesčio. Viešosios tarnybos sąjungos jau reikalavo 10,5 % daugiau darbo užmokesčio arba bent 500 eurų per mėnesį.

streikų poveikis visuomenei

Tęstiniai streikai ir susiję teiginiai ne tik rodomi kaip vidiniai iššūkiai, bet ir daro tiesioginį poveikį visuomenei. Keliose federalinėse valstijose, įskaitant Šiaurės Reino-Vestfaliją, įspėjamieji streikai ir veiksmai jau buvo atlikti įvairiose viešųjų paslaugų srityse, įskaitant vandens ir laivybos valdymą, savivaldybių ligonines ir savivaldybių komunalines paslaugas. Pavyzdys yra „Kiel“ automobilių stovėjimo aikštelės valdymas, kuris taip pat yra streikas ir lemia pajamų praradimą.

Tarifų konfliktų intensyvumas viešosiose tarnybose iliustruoja aukštą slėgį, pagal kurį darbuotojai yra. Su įvairiais įspėjamaisiais streikais ir reikalavimais geresnio mokėjimo per pastaruosius kelis mėnesius, sąjungos pradėjo dialogą su darbdaviais, tačiau sulaukė ribotos sėkmės. Padėtis išlieka įtempta, o kiti streikai nėra atmetami, nes derybos dėl reikiamo darbo užmokesčio padidėjimo ir geresnės darbo sąlygos tęsiasi.