Młodzi Niemcy unikają kunsztu: dlaczego profesjonalista musi iść!

Młodzi Niemcy unikają kunsztu: dlaczego profesjonalista musi iść!

Obecne badanie z Wielkiej Brytanii poświęcone jest umiejętnościom ręcznym młodego pokolenia, w szczególnym pokoleniu Z, które składa się z ludzi w wieku od 18 do 27 lat. Egzamin pokazuje, że wielu z tych młodych ludzi nie ufa sobie, że samodzielnie zrobisz rzemiosło, takie jak wspinanie się na drabinę. W rezultacie coraz częściej decydujesz się na zatrudnienie profesjonalisty z tą pracą zamiast samodzielnego spróbowania. Wynika to z wyników opublikowanych 24 stycznia 2025 r. I „https://www.radiowmw.de/artikel/wie Handwerk-gabrt-ist-das-westmuensterland-2221634.html”> radiowmw

Znaczna liczba 21 % genu Z w Wielkiej Brytanii jest sporządzona, aby zadzwonić do rzemieślnika do zmiany żarówki. 22 % milenialsów, które mają od 28 do 43 lat, również korzysta z profesjonalnej pomocy. Strach przed obrażeniami podczas korzystania z drabiny i obawy, że żarówka może być „zbyt gorąca”, można podać jako powody tej niechęci. Ponadto badanie pokazuje, że ponad 20 % respondentów w pokoleniu Z prosi rodziców o pomoc w prostym kunszczu. Twoje wydatki na usługi rzemieślnika wynoszą średnio 1500 euro rocznie, co jest znacznie wyższe niż wydatki pokolenia X i wyżu demograficznego.

Przyczyny rzemiosła

Zgodnie z badaniem kilka czynników społecznych i ekonomicznych jest odpowiedzialnych za zwiększone stosowanie rzemieślników wśród młodych ludzi. Ciągłe kryzysy, rosnąca niestabilność polityczna i rosnąca nierówność materialna zwiększają zaniepokojenie umiejętnościami ręcznymi. Ten gen ma tendencję do zapewniania własnego dobrobytu w zakresie nauki kunsztu, który przyczynił się do tego rozwoju, takiego jak płytki i płytki

Ważnym tematem jest potrzeba wygrania młodszych pokoleń, aby zająć się karierą w rzemiośle. Komory rzemieślnicze zgadzają się, że absolwenci szkół średnich, kobiety i specjaliści z zagranicy są szczególnie ważnymi grupami docelowymi, które należy rozwiązać. Dyskusja na temat strategii komunikacji między firmami a młodymi ludźmi ma ogromne znaczenie dla przyszłości branży.