Gelsenkirchen tržište rada: Manje nezaposlene, nove mogućnosti u maloprodaji!
Gelsenkirchen tržište rada: Manje nezaposlene, nove mogućnosti u maloprodaji!
Objavljeni su 28. veljače 2025. godine, objavljeni su novi brojevi tržišta rada za Gelsenkirchen i Bottrop. Ove statistike pokazuju značajan pad nezaposlenosti u Gelsenkirchenu, gdje je broj nezaposlenih ljudi smanjen oko 500 u odnosu na siječanj. Ukupno gotovo 30.500 ljudi u Gelsenkirchenu bilo je bez posla u veljači 2025., što je dovelo do stope nezaposlenosti od 15,4 %. Za usporedbu, stopa je u siječnju još uvijek bila 15,8 % i na taj način pokazuje mali, ali pozitivan trend.
Posebno su dostupni u maloprodaji, kao i u socijalnoj i zdravstvenoj zaštiti. U Gladbecku stopa nezaposlenosti iznosi 11,2 %, dok Bottrop ima značajno niže vrijednosti sa 8,3 %. Taj se razvoj odražava i na brojkama prethodnog mjeseca kada su Agencije za rad izvijestile o padu broja nezaposlenosti za 1,9 % u Gelsenkirchenu, što je odgovaralo oko 391 osoba
Detaljno stanje na tržištu rada
Trenutni brojevi tržišta rada pokazuju da zapošljavanje mladih ostaje posebno izazovno. U Gelsenkirchenu je u rujnu 2024. registrirano ukupno 20.131 osoba, uključujući 2.067 ljudi mlađih od 25 godina. Taj se broj povećao za 3,0 % u odnosu na prethodnu godinu, što je zabrinjavajući signal za budućnost. Istodobno, 391 nezaposleni su u gradu manje nego u prethodnom mjesecu.
Stopa nezaposlenosti za rujan 2024. iznosila je 14,8 %, što je pad od 0,3 postotna boda u odnosu na prethodni mjesec. Ipak, opća nezaposlenost u regiji ostaje visoka. Broj nezaposlenih u Gelsenkirchenu bio je u rujnu 25.717, što je rezultiralo izgledima od 18,3 %.
Usporedba gradova
U izravnoj usporedbi, Bottrop se ističe s nizom nezaposlenosti od 5,119 i kvotom od 8,2 %. Iako je nezaposlenost u Bottropu smanjena za 0,7 % u odnosu na prethodni mjesec, broj nezaposlenih ispod 25 lagano se smanjio. Broj novih pozicija u Bottropu bio je 164 u rujnu, što je neznatno povećanje u godini.
Različite kvote i područja aktivnosti pokazuju da su potrebni daljnji napori za poboljšanje situacije na tržištu rada, posebno za mlade. Niz novih slobodnih radnih mjesta također je pokazatelj pozitivnog razvoja, što je već vidljivo u nekim područjima, čak i ako ukupni brojevi i dalje ostavljaju nešto što želi.
Za zaposlenike i tražitelje posla i dalje je važno saznati o novim mogućnostima na tržištu rada, budući da agencije za rad kontinuirano prilagođavaju svoje usluge i internetske ponude kako bi poslužile potrebe korisnika. To se, između ostalog, radi, ciljanom uporabom kolačića kako bi se personalizirali ponuđeni podaci i prilagodili ponašanju korisnika, kao na web stranici DetailsQuellen