Schimbări importante în formarea profesională din ianuarie 2025!
Schimbări importante în formarea profesională din ianuarie 2025!
La începutul anului 2025, există unele schimbări semnificative în domeniul instruirii ulterioare și al securității sociale. La 1 ianuarie 2025, procedura pentru promovarea instruirii profesionale pentru clienții SGB II va fi schimbată de centrele de locuri de muncă către agențiile de muncă. Această decizie a fost anunțată la 24 octombrie 2024 de către Agenția de Ocupare Gelsenkirchen și centrele de muncă Bottrop și Gelsenkirchen.
Din acest moment, aprobarea și finanțarea instruirii profesionale pentru clienții în cauză este responsabilă pentru agențiile de angajare. Cu toate acestea, centrele de muncă rămân implicate în procese; Aceștia continuă să sfătuiască cu privire la alocarea vizată a voucherelor educaționale care sunt emise în centrele de muncă. Angajații agenției de muncă vor prelua problema tichetelor.
detalii despre voucherele educaționale
Numărul de vouchere educaționale disponibile este de așteptat să rămână neschimbat în 2025. În Gelsenkirchen, 700 de vouchere sunt furnizate de Centrul de locuri de muncă, în Bottrop există 200 de vouchere, în timp ce Agenția de angajare Gelsenkirchen oferă 850 de vouchere. Acest lucru continuă să sublinieze rolul important al instruirii și calificării ulterioare de către agenția de muncă și centrele de muncă. În viitor, instituțiile de învățământ vor avea un contact permanent cu agenția de muncă pentru a asigura o mai bună comunicare și cooperare.
pentru Bottrop este Stefan Schlenski pe numărul de telefon (02041) 77 64 307, în timp ce pentru Gelsenkirchen Thomas Schneider la (02041) 10 96 230 este disponibil.
Pe lângă reglementarea instruirii profesionale, a consilierii, aprobării și finanțării măsurilor de formare profesională și reabilitare pentru beneficiarii de indemnizație civilă va avea loc de la 1 ianuarie 2025 de către agențiile pentru muncă. Centrele de locuri de muncă rămân responsabile pentru îngrijirea beneficiilor cetățenilor în timpul măsurilor și sunt responsabile de integrarea acestora pe piața muncii. O altă inovație este introducerea unei aplicații de centru de muncă care va începe la 14 ianuarie 2025 și ar trebui să ofere acces mobil la ofertele online ale Centrului de muncă.These changes show how the structures of employment promotion and social security adapt to ensure better support for citizens, especially with regard to further training and integration into the labor market, as is also made from bmas.de
| Details | |
|---|---|
| Quellen | |