Strike Disposal Company: Dortmund begint met indrukwekkende opruiming!

Strike Disposal Company: Dortmund begint met indrukwekkende opruiming!

In Dortmund is sinds 10 maart 2025 in Dortmund aanzienlijke beperkingen in de afvalverwijderingsindustrie, omdat de werknemers van Dortal Dortmund GmbH (EDG) ontslag hebben genomen tijdens een multi -day staking. De vakbonden ver.di en Komba organiseren de protesten en streven ernaar de aandacht te vestigen op de precaire werkomstandigheden in de industrie.

De staking duurt tot ten minste 14 maart en heeft geleid tot het leegmaken van de grijze restafvalbakken en de biotonen in de hele stad. Logischerwijs heeft deze situatie een impact op afvalverwijdering in de regio, omdat alle recycling binnenplaatsen en de meubeluitwisseling tijdens de staking gesloten bleven. Alleen het recyclingcentrum en het Dortmund Recycling Center bleven open, terwijl het noordoosten van de stortplaats in noodoperatie werkt, wat leidt tot verdere vertragingen.

Terug naar normaal op zondag

De EDG heeft nu aangekondigd dat de stad op zondag 16 maart opnieuw zal worden opgeruimd. Op deze dag zal het personeel worden verhoogd tot 28 werknemers, wat een aanzienlijke toename vormt in vergelijking met de gebruikelijke twee werknemers op zondag. Deze toename is bedoeld om de wegreiniging en het legen van openbaar afval kan worden uitgevoerd, kan meer worden uitgevoerd, vooral in het stadscentrum en de voetgangerszones. De werknemers beginnen om 07.00 uur

Vanaf maandag 17 maart zal de afvalverwijdering dan regelmatig werken voor organisch en restafval. Er wordt echter op gewezen dat de ongewone vuilnisbakken van de stakingen niet worden vrijgegeven. In plaats daarvan moeten de burgers wachten tot de volgende reguliere verwijderingsdatum om hun vuilnisbakken te laten leegmaken. Bovendien neemt EDG extra afval in beperkte mate in gesloten zakken of papieren zakken, maar omvangrijk afval blijft uitgesloten.

Acute uitdagingen in de industrie

De stakingen zijn een duidelijk teken van de uitdagingen waarmee werknemers worden geconfronteerd met het gebied van afvalverwijdering. Volgens een huidige studie toont het aan dat 92% van de bedrijven in de energie -industrie moeite heeft om vacatures te vullen. Deze stijging met 29% weerspiegelt binnen een jaar de dringende behoefte aan actie om gekwalificeerde specialisten te behouden en te winnen. De werknemers lijden aan werkcompressie en vacante posities, die, zoals Christoph Schmitz-Detlefsen van Ver.Di benadrukt, de kwaliteit van de diensten voor burgers in gevaar kunnen brengen.

De staking is bedoeld om de arbeidsomstandigheden voor werknemers met een aantrekkelijkere collectieve overeenkomst te verbeteren en zo de kwaliteit van afvalverwijdering op de lange termijn te waarborgen. De effecten van de huidige protesten zijn duidelijk merkbaar - zelfs als directe effecten op de burgers aanvankelijk niet te verwachten waren, laat de huidige situatie zien hoe snel kaderomstandigheden kunnen veranderen in de afvalverwijderingsindustrie.