Tariifikonfliktid maalimiskaubanduses: IG BAU nõuab drastilist palka suurenemist!

Tariifikonfliktid maalimiskaubanduses: IG BAU nõuab drastilist palka suurenemist!

Maalikunstniku ja maalikunstniku kollektiivläbirääkimised ebaõnnestusid. Pärast mitut läbirääkimiste ja arbitraaži vooru ei saanud tööandja ja liit kokkuleppega kokku leppida. Praeguses arutelus keskendutakse palgatõusu nõudmistele, mis on asjaomaste töötajate jaoks keskse tähtsusega. Maalikunstniku ja maalikunstniku tööandjad pakuvad palgatõusu madalamale inflatsiooni arengule, mida tööstusliidu hoonete-põllumajanduskeskkond (IG BAU) teravalt kritiseerib.

Tööandja pakkumise suurenemine on 1,9 protsenti alates 1., 2025. aasta aprillist ja täiendavast 3 protsendist alates 1. juulist 2026. Seda määrust kohaldatakse 30. septembriks 2027. Kuid pakkumine langeb kaugele pärast IG BAU ootusi, mis nõuab 8 protsendi suurenemist - see vastab umbes 1,50 eurole rohkem. Tööandja esindaja Markus Heineke on IG BAU väidet kirjeldanud kui "täiesti ebareaalne".

Läbirääkimiste taust

Maalikunstniku ja maalikunstniku vana kollektiivlepingu lõppeb 2024. aasta septembri lõpus. Praeguse statistika kohaselt on maalimise kaubanduse keskmine palk 18,87 eurot, mis on märkimisväärselt madalam 26 euro suuruse peahoonete tööstuse palgatasemest. Kollektiivläbirääkimiste vaidlus tekib tööstuse suurenemise taustal, samas kui kvalifitseeritud töötajate nappus ja noorte puudumine kaevatakse samal ajal.

IG BAU mitte ainult ei lükka tagasi tööandjate viimase pakkumise, vaid pakkus välja ka sõltumatu vahekohtumenetluse, mille tööandjad lükkasid tagasi. IG BAU föderaalne esimees Robert Feiger kritiseerib tööandjaid palkade pakkumise eest, mis isegi ei kompenseeri inflatsioonimäära. Isegi inflatsioonimääraga 2 protsenti ei kompenseeriks praegune pakkumine, nii et töötajate reaalpalk võiks jätkuvalt väheneda.

mõju praktikantidele ja miinimumpalk

Teine keskne teema on praktikantide kollektiivlepingud ja ka minimaalne tööstuse palk, mis ka aegub. Alates 1. aprillist 2025 kehtib uute lepingute kohta ainult seadusega ette nähtud miinimumpalk - praegu 12,82 eurot. Maalikunstnike praktikandid saavad ka käsitöö madalaimaid koolitusi.

IG BAU on palunud avalikel klientidel kontrollida maalimisettevõtete palgatõusu, et kaitsta maksufondisid. See võib avaldada tööandjatele täiendavat survet, et palgad õiglased muuta ja sobivaid muudatusi teha.

Positiivse ehitusmajanduse taustal, mis on kestnud alates 2010. aastast, on ehitustööstuse tegelik palk viimastel aastatel märkimisväärselt tõusnud. Kuid viimased paar aastat, eriti 2022 ja 2023, tõi kõrge inflatsiooni tõttu reaalse sissetuleku kaotuse. Praeguses tariifivoorus ja eelmistes, aastatel 2020–2024 kõhklesid palgad ainult, mis tugevdab rahulolematust tööstuses.

Kollektiivläbirääkimiste konflikt maalikunstnike ja maalikunstnike kaubanduses on seega pakiline probleem, mis ei võiks mõjutada mitte ainult töötajaid, vaid ka tööstuse edasist arengut. Mõlema poole - tööandja ja liidu - huvid tuleb nüüd konstruktiivsel viisil ühitada, et leida lahendus igale poolele vastuvõetav.