Hoiatusstreik 12. märtsil: avalik teenistus NRW -s on vaikne!

10. März 2025, 23:30 Uhr

Von Markus Schneiderling

Am 12. März 2025 ruft ver.di zu einem Warnstreik im öffentlichen Dienst in NRW auf, um bessere Arbeitsbedingungen und Gehälter zu fordern. — 12. märtsil 2025 kutsub Ver.di NRW avalikus teenistuses hoiatusstreigi nõudma paremaid töötingimusi ja palku. (Symbolbild/ANAG)

10. märtsil 2025 kuulutas Ver.Di Mitteler Ruhri piirkonna piirkond välja terve päeva hoiatusstreigist avalikus teenistuses kõigis Põhja-Rhin-Westphalia piirkondades, mis on kavas toimuda 12. märtsil. See oluline mobilisatsioon järgneb vahetult enne viimast läbirääkimiste vooru avalikus teenistuses olevatesse tariifidesse. Streigi meetmete eesmärk on ületada tööandjate blokaad, kes pole seni teinud sisu, täiendavate vabade päevi ja aja suveräänsuse rahuldavaid pakkumisi, näiteks Ver.DI ringkonnajuht

Bernd Dreisbusch väljendab oma pahameelt tööandjate majutuse puudumise pärast, mida on täheldatud alates 7. oktoobrist 2024. Rahutuse säde süttis, kui teine voor läbirääkimistel lõppesid ilma käegakatsutavate tulemusteta. Selles kontekstis plaanib Ver.di laiendada tööd, et juhtida tähelepanu töötajate kiireloomulistele muredele, seega

Dortmund: 10.30–12.30, Friedensplatz (umbes 5000 osalejat)

Duisburg: alates kella 10.00-st, König-Heinrich-Platz (umbes 3000 osalejat)

Essen: 9:00 hommikul, Hirschlandplatz, Sternmarsch

Mülheim: 9:30, Rathausmarkt

Oberhausen: Demozug kell 8.30, ralli kell 9.30

Düsseldorf: 10.00 demo, kell 11.00 ralli (umbes 4000 osalejat)

Köln: 10.00 demorongid, ralli kell 11:00 (umbes 5000 osalejat)

Heinsberg: ralli alates kella 11 -st, demorong eelnevalt

Münster: 8:30, Schlossplatz, demorong kell 10:15

Hagen: 9:30, Friedrich-Ebert-Platz (umbes 1500 osalejat)

Siegen: 10:15 hommikul, Siegerlandhalle (umbes 350 osalejat)

Bielefeld: ralli kell 11.00 (umbes 2000 osalejat)

Need hoiatusrünnakud mõjutavad paljusid avalikke piirkondi, sealhulgas kohaliku omavalitsuse administratsioone, päevahoiukeskusi, kliinikuid, töökeskusi, omavalitsuste kommunaalteenuseid ja kohalikku transporti. Tööandjatel palutakse lõpuks esitada olulisi pakkumisi läbirääkimiste edendamiseks ja töötajate murede arvessevõtmiseks.

praegune olukord ja nõudmised

Avaliku teenistuse 2025 kollektiivläbirääkimised on kriitilises etapis. Eelseisvad otsused mõjutavad umbes 2,3 miljonit töötajat. Olemasolev kollektiivleping aegub 31. detsembril 2024, mis avaldab läbirääkimistele täiendavat survet. Lisaks palgatõusule nõuavad ametiühingud ka koolituse toetuste suurendamist ja "minu-aja konto" kasutuselevõttu, et pakkuda töötajatele rohkem paindlikkust. Finantsraamistiku andmed on aga pingelised, nagu teatatud oeffenter-dienst-news.de . Omavalitsused on üha enam võlgu, samas kui avalikus teenistuses leitakse märkimisväärne töötajate puudumine.

Eelseisvad streigimeetmed on rahulolematuse viivitamatu väljendus ja nende eesmärk on veenda tööandjaid lõpuks tõsiseid läbirääkimisi juhtima. Kodanikel palutakse mõistmist, eriti kuna munitsipaal-tööandjate ühing North Rein-Westphalia E.V. mainitakse kaebuste kontaktpunktina.

Details
Quellen	www.halloherne.de nrw.verdi.de