Rostoucí počet uchazečů, ale méně učňovských přípravků: Co teď?

Rostoucí počet uchazečů, ale méně učňovských přípravků: Co teď?

V dubnu 2025 současné údaje z federální agentury pro zaměstnanost ukazují uspokojivý nárůst počtu uchazečů o školení. Do konce března, asi 850 zúčastněných stran hlášených kariérnímu poradenství, což odpovídá nárůstu o 190 lidí ve srovnání s předchozím rokem. Navzdory tomuto pozitivnímu vývoji zůstává situace na trhu s tréninkem napjatá.

Zatímco někteří žadatelé již našli učňovskou školu, kolem 540 ji stále hledá. Ústředním problémem je pokles nabízených školení: letos méně společností nahlásí volná místa. V regionu je nyní 159 uchazečů o 100 učňovských přípravků. To ukazuje, že poptávka je zvláště vysoká v oblasti správy kanceláří a komerčních profesích, ale také vysoká poptávka v oblasti automobilové mechatroniky. V prodeji je k dispozici obzvláště velké množství školení, ale zde je poptávka nižší než nabídka, což vede k nedostatečné linii.

Ekonomické nejistoty a jejich důsledky

Agentura pro zaměstnanost připisuje pokles školení na ekonomické nejistotě, které ovlivňují nabídku. Podle statistik Bildung.de klesl počet nově dokončených školení o 0,5 % ve srovnání s předchozím rokem, což vedlo k celkem 486 700 novým smluvům. Kromě toho od 30. září 2024 zůstalo 69 400 učňovských učňovských přípravků na celostátní úrovni, což odpovídá 12,8 % požadované nabídky školení.

Regionální rozdíly a volba kariéry

Největší výzvy zůstávají regionální rozdíly v nabídce poptávky a poptávky. Zatímco v Bavorsku a Baden-Württemberg, Berlín, Bremen a Dolní Sasko, trpí nedostatek školení. Poloha je zde zvláště napjatá, což vede k velkému počtu neúspěšných aplikací. Například v Berlíně zůstalo 22,9 % hledačů školení neúspěšné, což představuje nárůst o 10,5 % ve srovnání s předchozím rokem.

Nejoblíbenější učňovské vzdělávání byly v roce 2024 mechatronií motorových vozidel, obchodníci pro správu kanceláří a prodejci. Pohlaví -specifické rozdíly ve volbě kariéry nadále existují a odrážejí se ve statistikách.

Ačkoli poptávka po školení roste, trh s výcvikem 2024 ukazuje stabilní, ale náročnou situaci. Výzvy zahrnují potřebu více informací o kariérních příležitostech a finančních pobídkách pro přehlídky. Flexibilní formy školení, jako jsou pozice v oblasti tréninku nebo formáty digitálního školení, by také mohly přispět ke zvýšení školení trhu s tréninkem.

Celkově zůstává situace na trhu s tréninkem napjatá s rostoucí poptávkou a omezenou nabídkou. Hodnocení Federální agentury pro zaměstnanost a Bildung.de naznačuje naléhavost najít řešení, aby se mezera mezi počtem uchazečů a nabízených pozic ukončila. bildung.de nadále zdůrazňuje, že výzvy na tomto trhu také ukazují, že v odvětví, které nesplňují potřeby mladých lidí, a v průmyslu a v průmyslu a v průmyslu a v průmyslu.

bpb.de ukazoval Federální agenturu, která byla také outla agentura. Například mladí lidé, kteří jsou považováni za schválení nebo se nehlásí k kariérnímu poradenství, nejsou zaznamenáni v těchto číslech. Je proto nezbytné vytvářet perspektivy, aby byl budoucnost trhu s tréninkem -nesplněním.

shrnul, že trh s tréninkem 2024 ukazuje známky zotavení v poptávce, ale nabídka zůstává omezené a regionální specifické rozdíly jsou výzvou. K překonání mezery mezi nabídkou a poptávkou je nutná koordinovaná opatření.