Metzgeris Mettmanno rajone: didesnis atlyginimas už didesnį malonumą ir motyvaciją!

Fleischer im Kreis Mettmann erhalten ab März 2025 höhere Löhne. Tarifabschluss bringt mehr Geld für Fachverkäuferinnen und Gesellen.
„Fleischer“ Mettmanno rajone nuo 2025 m. Kovo mėn. Gaus didesnį atlyginimą. Siuvėjas užbaigs daugiau pinigų specialistams pardavėjams. (Symbolbild/ANAG)

Metzgeris Mettmanno rajone: didesnis atlyginimas už didesnį malonumą ir motyvaciją!

„Fleischer“ ir „Mettmann“ rajono mėsininkų pardavėjai gali tikėtis didesnio šio mėnesio darbo užmokesčio. Kolektyvinės derybos tarp maisto svečio „Gastst“ (NGG) ir „Fleischerverband“ Šiaurės Reino-Westphalia labai patobulina regiono darbuotojus. Ši teigiama plėtra rodo, kad pramonė reaguoja į savo darbuotojų poreikius.

patyręs „Butcher“ laivo keliautojas dabar uždirba 17,32 euro per valandą. Visiškai dirbant su laiku, tai lemia maždaug 2 930 eurų mėnesines pajamas. Pardavimai mėsos prekystalyje ateityje gaus 15,26 eurų per valandą, o tai atitinka maždaug 2580 eurų mėnesinį uždarbį. Šis darbo užmokesčio padidėjimas galėtų ne tik pagerinti darbuotojų finansinę padėtį, bet ir padidinti profesijos patrauklumą.

Tolesnis darbo užmokestis padidėja perspektyvos

Mėstininkų darbuotojams Mettmanno rajone, kur iš viso 9 įmonės priklauso gildijos asociacijai, dabartinis darbo užmokesčio padidėjimas yra tik vienas žingsnis teisinga linkme. Kitas darbo užmokesčio padidėjimas 2,4 proc. Numatomas 2024 m. Rugsėjo mėn. Gildijos asociacija šią adaptaciją vadino „tinkamu prieskoniu su darbo užmokesčiu“ ir pamatė „motyvacijos padidėjimą piniginėje“. Tokios priemonės galėtų padėti kovoti su kvalifikuotų pramonės darbuotojų trūkumu ir laimėti naujų talentų.

Sprendimas padidinti taip pat atspindi bendrą prekybą maistu. Kvalifikuotų darbuotojų trūkumas yra pastebimas beveik visose srityse, todėl darbo užmokestis turi būti atitinkamai pakoreguotas, kad pramonės atstovai žmonėms pasiūlytų teisingą atlyginimą. NGG karštai kampanijavo dėl darbuotojų interesų ir, laikantis šio tarifo, atveria kelią sąžiningoms darbo sąlygoms.

Apibendrinant galima pasakyti, kad neseniai atliktas darbo užmokesčio koregavimas mėsininko parduotuvėje Mettmanno rajone yra reikšmingas žingsnis. Jie ne tik teikia neatidėliotiną finansinę pagalbą darbuotojams, bet ir sukuria pagrindą tvariam darbo sąlygų tobulinimui pramonėje. Kiti ateinančiais metais suplanuoti veiksmai galėtų dar labiau sustiprinti šią teigiamą raidą.

Mėstikams klientų lojalumas taip pat vaidina lemiamą vaidmenį. Patenkinti darbuotojai dažnai yra svarbiausi patenkintiems klientams. Gerai mokomas personalas gali ne tik pagerinti produktų kokybę, bet ir užmegzti pasitikėjimo ryšius su klientais.

Details
Quellen