NRW: Indítson el új regisztrációs irodákat a diszkrimináció ellen március 17 -én!

NRW: Indítson el új regisztrációs irodákat a diszkrimináció ellen március 17 -én!
Az észak-Rajna-Westphalia állami kormánya 2025. március 17-én jelentette be négy új regisztrációs pont megnyitását a rasszista események és a furcsa ellenségeskedés szempontjából. Ez a kezdeményezés a diszkrimináció leküzdésére irányuló átfogó megközelítés része, és fontos hangsúlyt fektet az anti -muszlim rasszizmus és az anti -izánizmus ellen. Több mint 1,5 millió eurót tettek rendelkezésre a regisztrációs irodák építéséhez, bár a művelet 2025 -ben 180 000 eurót terveznek, jelentései n-tv .
Az Észak-Rajna-Westphalia-ban először felállított jelentési pontoknak központi kapcsolattartási pontot kell képviselniük az érintett emberek számára annak érdekében, hogy jelentést tegyenek és látható tapasztalatokat szerezzenek a diszkriminációról. A cél a diszkrimináció sötét területének megvilágítása, mivel sok eseményről gyakran nem jelentenek. Maguk a jelentési pontok nem ellenőrzik az eseményeket büntetőjogi felelősségük szempontjából, és nincs üldözés vagy szankcionálási végzés; Az érintett személyeket felkérjük, hogy vegye fel a kapcsolatot a rendőrséggel büntetőjogi panaszokért.
jelentési pontok és azok hordozói
Az új regisztrációs irodákban foglalkozó témák a következők:
- Queer ellenségeskedés
- Antimuslim rasszizmus
- antigziganizmus
- Black, ázsiai anti-ázsiai és a rasszizmus egyéb formái
A regisztrációs pontok hordozóit egy országos érdeklődés választotta ki. Többek között a Queer ellenségeskedés regisztrációs irodáját a Queere Network NRW E.V. és más partnerek. Az anti -muslim rasszizmus regisztrációs hivatalát az Interkultur E.V. és az edző E.V., míg az anti -sziganizmus regisztrációs hivatalát a Planb Ruhr E.V. A további jelentési pontok felépítése kiegészíti a rasszista diszkrimináció által érintett személyek 42 tanácsadó központjának meglévő ajánlatát, például land.nrw Josefine Paul miniszter
hangsúlyozza ezen jelentési pontok fontosságát, mivel fontos szerepet kell játszaniuk a diszkriminációs események regisztrációjában és elemzésében. A jelentett esetek rögzítésére szolgáló összehangolt adatbázis -rendszert szintén tervezik. Ez nemcsak növeli a diszkriminációs esetek láthatóságát, hanem alapja a jövőbeli kutatási és megelőzési intézkedésekhez is.
A diszkrimináció növekvő tudatossága
Az ilyen jelentési pontok szükségességét hangsúlyozza a megkülönböztetési esetek egyre növekvő száma. A 2021–2023 közötti évben több mint 20 600 esetben a szövetségi diszkriminációellenes ügynökség elleni diszkriminációról számoltak be, amikor a rasszista és az anti -szemitikus diszkrimináció a leggyakoribb jelentéseket mutatta, amint az a antidiskriminationtelleit.de . A becslések szerint a diszkriminációról szóló populációs jelentés 16-30 % -a.
Az új kezdeményezés Észak-Rajna-Westphalia-ban tehát nemcsak a megkülönböztetés leküzdésére szolgáló vallomás, hanem stratégiai lépés a társadalmi tudatosság növelésére és az érintettek támogatására is. Egy olyan országban, amelyben a be nem jelentett megkülönböztetés eseteinek száma magas, döntő jelentőségű, hogy ezek a jelentési pontok sikeresen működnek, és milyen interakciókat fejleszthet a meglévő jogi helyzettel.
Details | |
---|---|
Quellen |