University of Paderborn: Model pre rovnosť vedy!

Die Universität Paderborn erhält Auszeichnung für Gleichstellungskonzept im Professorinnenprogramm 2030 – Förderung von Frauen in Wissenschaft.
University of Paderborn dostáva cenu za koncept rovnosti v programe profesora 2030 - propagácia žien vo vede. (Symbolbild/ANAG)

University of Paderborn: Model pre rovnosť vedy!

6. marca 2025 bola University of Paderborn udelená za príkladnú koncepciu rovnosti v druhom kole celonárodného profesora programu. Je to dôležitý krok k rovnosti na univerzitách v Nemecku, pretože univerzita je jednou z dvanástich univerzít, ktorým bola udelená predikát „RovnalS Strong University“, ako uni-paderborn.de Reports .

Program Profesor, ktorý existuje od roku 2008, si stanovil cieľ podporovať rovnosť medzi ženami a mužmi vo vede. S celkovým rozpočtom vo výške 320 miliónov eur počas osem rokov program podporuje zvýšenie počtu profesorov v smere parity a propagácie (mladých) vedcov a umelcov. Doteraz bolo povýšených viac ako 850 profesorov, čo zdôrazňuje cieľ pôsobiť proti „netesnému potrubiu“, v ktorom sa po doktoráte často strácajú ženské talenty vo vedeckom systéme. V súčasnosti je podiel žien od doktorandov 46%, ale v profesori sa ponorí na 28%, ako napríklad

Relevantnosť programu profesora

Program, ktorý bude prebiehať v troch špeciálnych kolách ôsmich rokov, si vyžaduje jednotný koncept rovnosti zo všetkých univerzít. Prvé tri fázy programu boli dôsledne schopné preukázať pozitívne hodnotenia, s detegovateľným štrukturálnym vývojom rovnosti. Žiadosti o opatrenia na financovanie sú povolené do 30. septembra 2025. V prvom výberovom kole súčasného programu profesora 92 univerzít navzájom úspešne súťažilo a 22 bolo uznaných za ich obzvlášť efektívne koncepty rovnosti.

V jedenástom vydaní univerzitného hodnotenia podľa aspektov rovnosti publikovaných

Details
Quellen