Escândalo de corrupção no Centro de Trabalho Remscheid: funcionários sob suspeita
Escândalo de corrupção no Centro de Trabalho Remscheid: funcionários sob suspeita
Em Remscheid, North Reno-Westphalia, um funcionário do centro de trabalho é o foco das investigações de corrupção. De acordo com stern.de , 44 anos de idade
Uma mulher afetada entrou em contato com a administração do centro de empregos e relatou uma oferta por telefone do funcionário. O funcionário se ofereceu para aceitar 1500 euros para garantir a continuação de benefícios em dinheiro anteriormente expostos. Estes foram suspensos porque o marido assumiu um emprego independente.
Investigações e pesquisas
O assunto foi levado a sério rapidamente. A Agência Federal de Trabalho informou o Ministério Público em Wuppertal sobre a suspeita de corrupção. Em 20 de março, o apartamento do acusado foi revistado pela polícia, com um telefone celular sendo garantido. O escritório do promotor público de Wuppertal lidera a investigação, pela qual é ativamente apoiado pelo departamento de conformidade do Departamento de Emprego Federal, como
O acusado ameaça uma sentença de prisão de seis meses a cinco anos no caso de uma condenação. Isso pode ser feito de acordo com a seção 332 (1) do Código Penal, que pune suborno se os funcionários públicos violarem seus deveres. De acordo com hau-Afá A proibição geral de funcionários públicos de aceitar descontos também se aplica a pequenas atenções. Esses regulamentos são cruciais para a confiança nas instituições estatais. A corrupção põe em risco a imparcialidade da administração e espera-se que medidas de prevenção adequadas, como um "princípio multi-eye", sejam esperadas. Os processos atuais no Centro de Trabalho Remscheid não são apenas um caso isolado, mas também lidera uma luz sobre a importância da conformidade e prevenção de corrupção no setor público. Consequências legais
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