Disease Wave in the Bergisches Land: Remscheid conduce l'elenco negativo!
Disease Wave in the Bergisches Land: Remscheid conduce l'elenco negativo!
Il tasso di congedo per malattia nella regione di Bergisches Land è un argomento attuale che impiega sia dipendenti che datori di lavoro. Un'indagine dell'AOK Rhineland/Amburgo mostra che le aziende di Remscheid sono spesso influenzate dalla perdita di lavoro. L'anno scorso, il tasso di congedo per malattia in Remscheid è stato in media dell'8,21%, il che è un aumento di quasi 0,4 punti percentuali. Questo è il più alto aumento dell'intera area di esame, come aok.
L'analisi dell'assenteismo è comune nella maggior parte delle aziende ed è essenziale per riconoscere i problemi. Sono necessarie valutazioni di esperti per derivare misure mirate. La direzione dell'azienda dovrebbe analizzare regolarmente l'assenteismo correlato alla malattia e conclusioni basate su una società sana. Questi approcci per migliorare le condizioni di lavoro e la salute dei dipendenti sono particolarmente rilevanti perché i problemi di salute di lavoro possono avere effetti sia individuali che economici. Uno studio di ricerca condotto dal Ministero federale del lavoro e degli affari sociali (BMAS) e dall'Institute for Labor Market and Vocational Research (IAB) esaminano da vicino la connessione tra la qualità del lavoro dei dipendenti e il successo economico delle aziende. Questo studio longitudinale ha condotto sondaggi regolari e dei dipendenti dal 2012, per cui l'attenzione è in particolare sulla salute mentale dei dipendenti. Gli effetti della pandemia di Corona hanno anche rafforzato l'argomento, in modo che il rapporto "la salute fisica e mentale nelle aziende tedesche" analizzi importanti cambiamenti tra il 2013 e il 2021, come può essere letto in un rapporto da IAB bmas . il ruolo della gestione aziendale
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