Concentre -se nas profissões de enfermagem: a nova campanha deve ganhar especialistas!
Concentre -se nas profissões de enfermagem: a nova campanha deve ganhar especialistas!
Hoje, os desafios de saúde e enfermagem na Alemanha entraram em foco novamente. Por ocasião do relatório final do Campaigning 202 Campaign 202s 202. Bergstrasse e Christina Arnold os resultados da iniciativa abrangente vivem do escritório especializado na velhice. A campanha foi lançada para neutralizar a emergência iminente e, em particular, aproximar os jovens da diversidade da profissão de enfermagem.Como parte da campanha, nove eventos e atividades ocorreram, que promoveram a troca e a interação entre as partes interessadas. Entre outras coisas, o evento "Care - um trabalho para mim?" Oportunidades de treinamento apresentadas. Além disso, as tabelas de enfermagem informadas sobre os tópicos das oportunidades de qualificação e financiamento dos funcionários. Nove casas de repouso e quatro clínicas abriram suas portas para fornecer informações sobre o mundo do trabalho e os caminhos de treinamento em enfermagem. Particularmente digno de nota é o "Dia dos Meninos", no qual foram fornecidas informações especiais aos meninos.
Desafios demográficos e escassez de trabalhadores qualificados
Mas os esforços cantonais estão contra o pano de fundo do desenvolvimento demográfico alarmante. De acordo com uma análise de deutschlandfunk O número de pessoas que precisam de atendimento aumentou em média de 32666. gravado. As previsões assumem que cerca de seis milhões de pessoas precisarão de atendimento até 2040. Isso não apenas apresenta as instalações com grandes desafios, mas também aumenta a falta de enfermeiros.
A partir de agora, a necessidade de enfermeiros aumentará para 2,15 milhões até 2049, o que reflete um dos principais problemas no ambiente da indústria. cálculos estatísticos mostram que o número de pessoal de enfermagem tem para aumentar a terceira a 2049, enquanto um significativo de 280, de 280 anos.
Desenvolvimentos positivos e as perspectivas futuras
Apesar dos desafios existentes, a campanha de enfermagem de 2024 anunciou um equilíbrio positivo. Foi possível aumentar o interesse nas profissões de enfermagem e conquistar mais jovens para esse setor. No entanto, existem preconceitos sobre as condições de trabalho e o pagamento, mesmo que este tenha melhorado nos últimos anos.
Para continuar essa tendência, já estão planejadas campanhas adicionais de reconhecimento, incluindo a participação nos dias YOLO-DAES e a informação nas feiras de treinamento. Uma exposição de caminhada sobre o assunto da profissão de enfermagem será exibida no escritório dos cidadãos em Neckarsteinach de 14 a 28 de maio.
Como relatórios de Deutschlandfunk, são necessárias medidas urgentes contra a falta de pessoal. Isso inclui o recrutamento de enfermeiros estrangeiros, a melhoria do treinamento e do pagamento, bem como a introdução de modelos flexíveis de tempo de trabalho. O Conselho de Enfermagem Alemão estimou que um total de 500.000 enfermeiros adicionais seriam necessários até 2034 para manter o fornecimento.
Esses desafios iminentes não apenas exigem uma reforma fundamental no setor de assistência, mas também abordagens inovadoras. Isso inclui a promoção de soluções tecnológicas, como edredons inteligentes ou programas digitais que devem ser usados em instalações de atendimento. Os primeiros passos nessa direção mostram resultados promissores, mas ainda há um longo caminho a percorrer modernizar a indústria de forma sustentável e garantir o suprimento.
Mais informações e detalhes sobre a campanha de enfermagem estão disponíveis no site www.plattform-pflege.de
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