Die Gebäudereiniger in Deutschland dürfen sich freuen! Ab Januar 2025 wird es für die rund 700.000 Beschäftigten in dieser Branche mehr Geld geben. In einer entscheidenden Tarifrunde in Köln haben Arbeitgeber und Gewerkschaften einen Kompromiss erzielt, der die Löhne in den kommenden Jahren anheben wird. Laut einem Bericht von Onetz wird der Mindestlohn für Einsteiger um insgesamt 11,1 Prozent steigen. Zum 1. Januar 2025 wird der Lohn von 13,50 Euro auf 14,25 Euro pro Stunde erhöht. Ein weiterer Anstieg auf 15 Euro folgt dann zum 1. Januar 2026.
Doch das ist nicht alles! Auch Fachkräfte dürfen sich über eine Lohnerhöhung freuen. Der Mindestlohn für diese Gruppe steigt über denselben Zeitraum um 10,2 Prozent. Ab dem 1. Januar 2025 wird der Tarif von 16,70 Euro auf 17,65 Euro angehoben, bevor er im Jahr darauf auf 18,40 Euro steigt. Auch die Auszubildenden profitieren von den neuen Regelungen: Ihre Vergütung wird im ersten Lehrjahr von 900 auf 1.000 Euro, im zweiten Lehrjahr von 1.035 auf 1.150 Euro und im dritten Lehrjahr von 1.200 auf 1.300 Euro angehoben.
Harsh Negotiations Lead to Compromise
Die Verhandlungen waren alles andere als einfach. Christian Kloevekorn, der Verhandlungsführer des Bundesinnungsverbands des Gebäudereiniger-Handwerks (BIV), berichtete von „harten, teils verhärteten Gesprächen“. Am Ende sei jedoch ein Kompromiss gefunden worden, der den wirtschaftlichen und politischen Unsicherheiten Rechnung trage. Ulrike Laux, die Verhandlungsführerin der Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU), äußerte sich ebenfalls positiv: „Wir haben eine Einkommenssteigerung von über elf Prozent erzielt, das ist ein gutes Ergebnis.“ Dennoch hätten die Gewerkschafter auch höhere Forderungen gehabt.
Ein 13. Monatseinkommen konnte zwar nicht durchgesetzt werden, jedoch wurde vereinbart, dass ab Ende 2025 Gespräche über einen möglichen Gewerkschaftsbonus ab 2027 stattfinden sollen. Diese Gespräche könnten für die Beschäftigten in der Gebäudereinigung von großer Bedeutung sein, da sie zusätzliche finanzielle Sicherheit bieten könnten.
Wichtige Entwicklungen für die Branche
Die Einigung ist nicht nur für die Beschäftigten von Bedeutung, sondern hat auch weitreichende Auswirkungen auf die gesamte Branche. Die Erhöhung der Löhne könnte dazu beitragen, die Attraktivität des Berufs zu steigern und mehr Menschen für die Gebäudereinigung zu gewinnen. In einer Zeit, in der Fachkräftemangel ein großes Thema ist, könnte dies ein entscheidender Schritt sein, um die Branche zukunftssicher zu machen.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die neuen Lohnregelungen für die Gebäudereiniger nicht nur eine positive Entwicklung für die Beschäftigten darstellen, sondern auch ein Zeichen für die Wertschätzung dieser oft übersehenen Arbeit sind. Wie Onetz berichtete, wird die Branche in den kommenden Jahren von diesen Veränderungen profitieren und möglicherweise neue Maßstäbe setzen.