¡Kaiserslautern recibe el premio como un empleador saludable!

¡Kaiserslautern recibe el premio como un empleador saludable!

El 13 de febrero de 2025, la ciudad de Kaiserslautern recibió el certificado de sello "Empleador saludable". Esto se realizó como parte de una entrega ceremonial, con el alcalde Beate Kimmel el 11 de febrero de 2025 recibió el honor de Tobias Wrighton, el jefe de relaciones con los clientes en EUPD Research. Kaiserslautern es el segundo municipio de Renania-Palatinado, que recibe este premio, que forma parte de la Alianza de Salud Corporativa y evalúa la gestión de la salud pública en las administraciones.

El premio se considera crucial para asegurar la habilidad futura en el futuro. La atención se centra en la gestión de la salud ocupacional (BGM) de la administración de la ciudad, que incluye varias medidas para promover la salud de los empleados. Estos incluyen protección laboral, diseño saludable en el lugar de trabajo y una variedad de ofertas de ejercicios e información que tienen como objetivo reducir el absentismo y aumentar el bienestar y el desempeño de los empleados.

Gestión y ofertas de la salud ocupacional

La gestión de la salud ocupacional en Kaiserslautern ofrece una amplia gama de cursos, ofertas de descanso, seminarios y eventos que se adaptan a las necesidades de los empleados. El objetivo es apoyar a los empleados no solo en su forma de trabajar, sino también en su salud.

El "empleador saludable" se evalúa por EUPD Research, que es un Instituto de Investigación y Certificación de mercado independiente. Llevan a cabo un análisis de mercado integral para identificar a los empleadores sobresalientes y a las organizaciones de apoyo en la calificación y la certificación en términos de participación de la salud ocupacional. El estándar de evaluación de la salud corporativa es el modelo de calidad líder en esta área en los países que hablan alemanes.

Significado del premio

La importancia de una marca de empleador atractiva está ganando cada vez más relevancia para las empresas de todas las industrias. Las empresas que promueven la cultura de la sostenibilidad social tienen una clara ventaja en la competencia por especialistas talentosos. La investigación del EUPD enfatiza que los empleados sanos y motivados representan un requisito básico para la gestión sostenible y el éxito corporativo.

La ceremonia de premiación "Corporate Health Award 2024", que fue llevada a cabo por EUPD Research y The Handelsblatt Media Group, muestra la apreciación progresiva por las medidas que promotan la salud en las empresas alemanas. Las compañías más saludables en Alemania fueron honradas, con 16 años de cooperación exitosa en el campo de la gestión consciente de la salud. La ceremonia de premiación subraya la relevancia de los enfoques holísticos en la gestión de la salud.

El premio "empleador saludable" a la ciudad de Kaiserslautern es otro progreso en el camino hacia una mejor seguridad ocupacional y un ambiente de trabajo que promueve la salud que no solo respalda la fuerza laboral actual, sino que también atrae talentos futuros.