Kita Erfenbachis: Personali vastuoluline muutus toob uusi võimalusi!

Kita Erfenbachis: Personali vastuoluline muutus toob uusi võimalusi!

Kaiserslauternis asuvas Erfenbachi rajoonis asendati kogu sealse päevahoiu keskuse töötajad kuus kuud tagasi. Linnavalitsus õigustas seda drastilist sammu töötajate sisekonfliktidega, samal ajal kui õpetajad lükkasid selle ettekande teravalt tagasi. Vastavalt swr , mõnede vanemate jaoks. Nad kiitsid hoolitsust, mida nende lapsed kogesid, ja olid linnavalitsuse otsuse üle hämmastunud.

Vaatamata vanemlikule tagasisidele ja nende laste positiivsetele kogemustele kinnitas linnavalitsus, et personali muutus on vajalik. Pressi pressiesindaja ütles, et lapsed olid märganud rohkem sisekonflikte, kui algselt arvati. Tagantjärele mõeldes peeti meedet kiireloomuliseks.

taaskäivitage peaaegu täieliku töötajatega

Jaanuaris toimunud vanemate komisjoni koosolekul teatasid vanemad, et nende lapsed tulevad õnnelikult päevahoiule. Näib, et see tagasiside kinnitab uues olukorras positiivset suundumust. Töötajad on alates novembrist olnud peaaegu täielikult ja praegu töötavad viis õpetajat rajatises. Täiendav tööpakkumine 75 -protsendilise positsiooni kaudu jääb siiski vabaks. Lisaks tuleb tasuda päevahoiukeskuse haldamise pakkumine, kuna praegu on praegu ainult ajutine juhtimine.

vastavalt

väljakutseid ja võimalusi muutuses

Erfenbachi päevakeskuse olukord heidab valguse päevahoolduskeskuste muutuste protsesside üldistele väljakutsetele. Need on sageli vastuolus igapäevase pedagoogilise eluga ja võivad põhjustada pingeid. Kui spetsialistid pakuvad stabiilsust, võivad muudatused põhjustada ebakindlust, kui neid ei edastata ega rakendata hästi. See on keskne punkt, herder hooldus Climate.

Edukas muutused nõuavad lahenduste leidmiseks varajast teavet, takistusi ja individuaalseid vestlusi. Muudatuste tähenduslikkust tuleb selgelt edastada ja individuaalsed sammud muuta läbipaistvaks. Erfenbachi õpetajate ja laste jaoks on ülioluline, et neid aspekte võetakse tõsiselt, et uues struktuuris edukalt töötada ja jätkata laste heaolu tagamist.