Kita Erfenbahā: Pretrunīgi vērtēta personāla maiņa rada jaunas iespējas!

Kita Erfenbahā: Pretrunīgi vērtēta personāla maiņa rada jaunas iespējas!

Erfenbaha apgabalā Kaiserslauternā viss dienas aprūpes centra personāls tika aizstāts pirms sešiem mēnešiem. Pilsētas administrācija attaisnoja šo kraso soli ar iekšējiem konfliktiem starp darbiniekiem, savukārt skolotāji dedzīgi noraidīja šo prezentāciju. Saskaņā ar swr , daži vecāki izteica bažas par darījumiem. Viņi uzslavēja aprūpi, ko viņu bērni piedzīvoja un bija pārsteigti par pilsētas administrācijas lēmumu likt personālu.

Neskatoties uz vecāku atgriezenisko saiti un viņu bērnu pozitīvo pieredzi, pilsētas administrācija apstiprināja, ka ir nepieciešama personāla maiņa. Preses pārstāve sacīja, ka bērni ir pamanījuši vairāk iekšējo konfliktu, nekā sākotnēji tika pieņemts. Retrospektīvi pasākums tika uzskatīts par steidzamu.

Restartēt ar gandrīz pilnu personālu

Vecāku komitejas sanāksmē janvārī vecāki ziņoja, ka viņu bērni laimīgi ieradīsies dienas aprūpes jomā. Šķiet, ka šī atgriezeniskā saite apstiprina pozitīvu tendenci jaunajā situācijā. Personāls ir gandrīz pilnībā darbojies kopš novembra, un pieci skolotāji šobrīd strādā objektā. Tomēr papildu darba piedāvājums, izmantojot 75 procentu pozīciju, joprojām ir brīva. Turklāt paredzēts konkurss par dienas aprūpes centra pārvaldību, jo šobrīd ir tikai pagaidu pārvaldība.

Saskaņā ar herder aprūpes klimats, lai nodrošinātu.

Veiksmīgām izmaiņām ir nepieciešama agrīna informācija, lai atrastu risinājumus, lai atrastu rezistorus un individuālas sarunas. Izmaiņu jēgpilnība ir skaidri jāpaziņo, un individuālie soļi tiek padarīti caurspīdīgi. Skolotājiem un Erfenbaha bērniem ir svarīgi, lai šie aspekti tiktu nopietni uztverti, lai veiksmīgi strādātu jaunajā struktūrā un turpinātu nodrošināt bērnu urbumu.