Ny kursuschef: Dr. Ronft bringer et åndedrag af frisk luft til begivenhedsstyring!

Den 29. december 2024 præsenterede Dr. Steffen Ronft som den nye kursuschef for BWL-messe, kongres og begivenhedsstyring i DHBW Ravensburg. Den erfarne akademiske studerede på DHBW Mannheim inden for messe, kongres og begivenhedsstyring og bringer omfattende erhvervserfaring som managementkonsulent på dette område.

dr. Ronft har en kandidatgrad i forretningspsykologi og gjorde sin doktorgrad på RPTU Kaiserslautern-Landau på de psykologiske virkninger af fysiske og virtuelle rum. Han har arbejdet som lektor ved DHBW Ravensburg siden 2014 og har også påtaget sig rollen som en underviser i SRH Fernhochschule-Mobile University siden 2020, hvor han er ansvarlig for kommunikations-, marketing- og begivenhedsstyringsmoduler. Et centralt undervisningsemne for Dr. Ronft er forbindelsen mellem nye teknologier som kunstig intelligens såvel som virtuel og augmented reality med begivenhedspsykologi.

Professionel baggrund og prioriteter

Ved 37 har Dr. Ronft allerede fået omfattende oplevelser som akademisk medarbejder på MKE -kurset og som vicelaboratoriedirektør for Center for Empirical and Experimental BWL (ZEEB) på DHBW Mannheim. Han understreger vigtigheden af ​​undervisning og videreuddannelse og estimerer den dobbelte studiemodel for DHBW, der problemfrit forbandt teori og praksis.

Derudover er Dr. Ronft -udgiver af Specialistbogen "Begivenhedspsykologi - Effektiv optimering: Grundlæggende, koncepter, praktiske eksempler", hvor tværfaglige tilgange til begivenhedspsykologi diskuteres. Kombinationen af ​​psykologi, ledelse og teknologisk udvikling er en central bekymring for hans arbejde.

Undersøgelser ved DHBW Ravensburg

Undersøgelsen på DHBW Ravensburg beskrives som spændende, kort -leveret og forskelligartet. Professionelle perspektiver fremmes optimalt af den gode formidling af forretningsfundamenter og begivenhedsspecifik viden samt en tre-måneders "praktisk test" af den dobbelte partner. Eleverne udvikler problemløsning af kompetencer og modtager bæredygtig støtte til eventualiteter.

Familiemiljøet på DHBW sikrer positiv veludvikling, mens underviserne er åbne for studerendes interesser. Derudover muliggør tidlige kontakter med personligheder fra branchen godt netværk, der fungerer som et værdifuldt grundlag for den professionelle fremtid.