Νέος διευθυντής μαθημάτων: Ο Δρ Ronft φέρνει μια ανάσα καθαρού αέρα στη διαχείριση των εκδηλώσεων!

Στις 29 Δεκεμβρίου 2024, ο Δρ Steffen Ronft παρουσίασε ως νέος διευθυντής μαθημάτων για την BWL-Trade Fair, το Κογκρέσο και τη διοίκηση των εκδηλώσεων στο DHBW Ravensburg. Ο έμπειρος ακαδημαϊκός μελετήθηκε στο DHBW Mannheim στον τομέα της εμπορικής έκθεσης, του Κογκρέσου και της διοίκησης των εκδηλώσεων και φέρνει εκτεταμένη επαγγελματική εμπειρία ως σύμβουλος διαχείρισης στον τομέα αυτό.

dr. Ο Ronft έχει μεταπτυχιακό στην επιχειρηματική ψυχολογία και έκανε το διδακτορικό του στο RPTU Kaiserslautern-Landau για τις ψυχολογικές επιπτώσεις των φυσικών και εικονικών χώρων. Έχει εργαστεί ως λέκτορας στο DHBW Ravensburg από το 2014 και έχει επίσης αναλάβει το ρόλο ενός λέκτορα στο SRH Fernhochule-The Mobile University από το 2020, όπου είναι υπεύθυνος για τις ενότητες επικοινωνίας, μάρκετινγκ και διοίκησης εκδηλώσεων. Ένα κεντρικό θέμα διδασκαλίας του Δρ Ronft είναι η σύνδεση νέων τεχνολογιών όπως η τεχνητή νοημοσύνη καθώς και η εικονική και επαυξημένη πραγματικότητα με την ψυχολογία των εκδηλώσεων.

Επαγγελματικό υπόβαθρο και προτεραιότητες

Στις 37, ο Δρ Ronft έχει ήδη αποκτήσει εκτεταμένες εμπειρίες ως ακαδημαϊκός υπάλληλος στο μάθημα MKE και ως αναπληρωτής εργαστηριακός διευθυντής του Κέντρου Εμπειρικής και Πειραματικής BWL (ZEEB) στο DHBW Mannheim. Τονίζει τη σημασία της διδασκαλίας και της περαιτέρω εκπαίδευσης και εκτιμά το μοντέλο διπλής μελέτης του DHBW, το οποίο συνδέει άψογα τη θεωρία και την πρακτική.

Επιπλέον, ο Δρ. Ronft εκδότης του εξειδικευμένου βιβλίου "Event Psychology - αποτελεσματική βελτιστοποίηση: βασικά, έννοιες, πρακτικά παραδείγματα", στα οποία συζητούνται διεπιστημονικές προσεγγίσεις για την ψυχολογία των γεγονότων. Ο συνδυασμός της ψυχολογίας, της διαχείρισης και των τεχνολογικών εξελίξεων αποτελεί κεντρική ανησυχία του έργου του.

Μελέτες στο DHBW Ravensburg

Η μελέτη στο DHBW Ravensburg περιγράφεται ως συναρπαστικό, σύντομο και διαφορετικό. Οι επαγγελματικές προοπτικές προωθούνται βέλτιστα από την καλή διαμεσολάβηση των επιχειρηματικών θεμελίων και των γνώσεων που αφορούν συγκεκριμένες εκδηλώσεις, καθώς και από μια «πρακτική δοκιμασία» τριών μηνών του διπλού συνεργάτη. Οι μαθητές αναπτύσσουν ικανότητες επίλυσης προβλημάτων και λαμβάνουν βιώσιμη υποστήριξη για πιθανότητες.

Το οικογενειακό περιβάλλον στο DHBW εξασφαλίζει θετική πηγή, ενώ οι καθηγητές είναι ανοιχτοί στα συμφέροντα των μαθητών. Επιπλέον, οι πρώτες επαφές με προσωπικότητες από τη βιομηχανία επιτρέπουν την καλή δικτύωση που χρησιμεύει ως πολύτιμη βάση για το επαγγελματικό μέλλον.