Customs dosahuje: Velká kontrola proti nehlášené práci v Saarlandu!

Im Saarland kontrollierte die Finanzkontrolle Schwarzarbeit 79 Friseur- und Kosmetikbetriebe auf Mindestlohn und illegale Beschäftigung.
V Saarlandu finanční kontrola nehlášené práce kontrolovala 79 kadeřníků a kosmetických společností za minimální mzdy a nezákonné zaměstnání. (Symbolbild/ANAG)

Customs dosahuje: Velká kontrola proti nehlášené práci v Saarlandu!

Minulý týden provedla finanční kontrola nehlášené práce (FKS) hlavní celní úřadu v Saarbrücken rozsáhlé kontroly v kadeřnících a kosmetických společnostech v Saarlandu i v sousedních regionech Landau a Kaiserslautern. Bylo nasazeno celkem 79 celníků. Tato opatření jsou součástí celonárodní ofenzívy pro boj proti nehlášené práci a nelegálnímu zaměstnání, které bylo zahájeno 13. března 2025 se zvláštním zaměřením na dodržování minimální mzdy, protože Zoll.de hlášeno.

Kontrola v Saarlandu se zaměřila na několik ústředních aspektů, včetně dodržování zákonné minimální mzdy, závazků sociálního zabezpečení a zneužívání sociálních výhod. Bylo prozkoumáno celkem 22 zaměstnavatelů, 59 dotazovaných osob a 18 zkoušek provedených obchodními dokumenty. Výsledky prokazují znepokojivé rozsah možného porušení: bylo zahájeno celkem dva administrativní trestný čin pro nelegální zaměstnání a bylo zjištěno 14 podezřelých případů porušení zákona o minimální mzdě. Kromě toho existovalo devět náznaků zneužívání sociálních výhod a 11 podezřelých případů neprodálních registrací sociálního zabezpečení.

Výsledky ovládacích prvků

Kontroly také ukázaly 21 porušení daňového práva. Celní důstojníci byli podporováni zaměstnanci Saarbrücken Job Center, St. Wendel a Saarpfalz District a Saarbrücken Tax Office. Případ 22letého tureckého občana, který byl nalezen v holičství bez platných dokumentů o pobytu a byl prokázán ve stejný den, byl obzvláště výbušný. Další incident se objevil v oblasti Kaiserslautern, když 24letý vietnamský občan vyskočil z prvního patra nehtového studia, aby unikl kontrole, vážně zraněný.

Finanční aspekty hrají v těchto kontrolách ústřední roli. Od 1. ledna 2025 byla minimální mzda v Německu hrubá 12,82 eur za hodinu. Všichni zaměstnanci mají nárok na tuto minimální mzdu a dohody pod nimi jsou neplatné. Jak již bylo uvedeno, FKS pravidelně provádí zkoušky, aby se zajistilo, že se tyto standardy nejen uplatňují teoreticky, ale jsou také pozorovány v praxi.

Kontext ovládacích prvků

Diskuse o minimální mzdě se od svého zavedení 1. ledna 2015 vyvinula. Na začátku byla celostátní minimální mzda 8,50 EUR za hodinu a postupně se zvýšila na 12,82 EUR. Tyto změny mají nejen dopad na mzdy, ale také souvisejí s tématem nehlášené práce a nelegálního zaměstnání, jako studie Federálního ministerstva práce a sociálních věcí ukazuje. Empirické studie z různých průmyslových odvětví, které jsou zvláště těžce ovlivněny nelegálními pracovními vztahy, ukazují, že struktury a motivy zúčastněných jsou často rozhodující než samotná pouhá minimální mzda, jako v BMAS.de .

Současné ovládací prvky jsou součástí většího úsilí zvyků v boji proti nelegálnímu zaměstnání. Spolupráce s jinými úřady, jako je pojištění důchodu, zajišťuje, že zkoušky mohou být prováděny komplexně a efektivně. Je třeba očekávat další opatření v dotčených společnostech, protože FKS nadále stanoví a sleduje porušení.

Details
Quellen