Koblenz Dom: Deltagsofficerer på forældreorlov forbliver dårligt stillede!

Koblenz Dom: Deltagsofficerer på forældreorlov forbliver dårligt stillede!

Koblenz Administrative Court besluttede for nylig, at en reduktion i betalingen af ​​inflationskompensation er lovlig for deltidsansatte i forældreorlov. I det underliggende tilfælde klagede to politibetjente over, at de følte sig uretfærdigt behandlet i deres behandling. Sagsøgerne var fuld tid før deres forældreorlov og havde kun udført 30 eller 50 procent af deres officielle aktivitet i løbet af denne periode. Din arbejdsgiver gav dig en særlig betaling svarende til den reducerede arbejdstid.

Dommerne for den administrative domstol fandt, at lovgiveren havde en omfattende beslutning og designomfang for engangs særlige betalinger. Det er derfor tilladt at skelne mellem fuldtids- og deltidsansatte. En overtrædelse af den grundlæggende lov, der blev hævdet af en af ​​sagsøgerne, blev også afvist. Beslutningen er baseret på dommene med filnummer 5 K 967/24.KO og 5 K 1024/24.KO, som blev foretaget den 1. april 2025, og henviste til den juridiske situation i Rheineland-Palatinat, hvor deltidsansatte modtog lavere betalinger af inflationskompensation.

detaljer om retssagen og beslutningerne

Ifølge staatsanzeiger under relevant tid, som sidstnævnte fra August 1, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 202, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023, 2023 hævdede til servicehenvisninger. Selvom de var på afskæringsdatoen, 9. december 2023, følte de sig dårligt stillede, fordi de fuldstidlige medarbejdere havde modtaget den fulde særlige betaling på 1.800 euro i fuld forældren.

Dommerne bekræftede lovligheden af ​​de forskellige behandlinger. Lovgiveren har en legitim grund til de forskellige regler, et faktuelt behov, der er forårsaget af de forskellige arbejdstid for embedsmænd. Retssagen blev således afvist, og der blev ikke fundet nogen forfatningsmæssig indflydelse.

Dommen har også langt nåede virkninger på den aktuelle praksis med hensyn til betaling af embedsmænd deltid. Denne gruppe af mennesker modtager normalt lavere servicebetalinger såvel som datev notees. Særlige funktioner i beregningen vedrører den grundlæggende løn, familiens tillæg og kvoter, som alle er tilpasset i relation til deltidelsesbeskæftigelse.

juridiske rammer for deltidsofficerer

Forordningerne påvirker ikke kun inflationsudligningerne. Delvis embedsmænd kan også være dårligt stillede i andre områder, hvilket påvirker service- og feriedage. I henhold til Public Service Få embedsmænd med deltidstjenestebetalinger, og deres henvisninger justeres i overensstemmelse med deres parter. Et vigtigt aspekt er, at servicebetalinger reduceres i forhold til den faktiske arbejdstid, som også gælder for inflationskompensationsbetalinger i fremtiden.

Ikke desto mindre skal det bemærkes, at kun de officerer, der kan have et aktivt ansættelsesforhold på den indstillede dato, har ret til inflationskompensation. Domstolens afgørelse er vigtig for mulige fremtidige klager og er stadig et vigtigt referencepunkt for den juridiske vurdering af deltidsarbejde i den offentlige tjeneste.