Το Focus: Η DGB απαιτεί ισότητα για την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας!

Το Focus: Η DGB απαιτεί ισότητα για την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας!

στις 6 Μαρτίου 2025, η άποψη των επερχόμενων εορτασμών για την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας στις 8 Μαρτίου. Φέτος, η νέα ομοσπονδιακή κυβέρνηση επικεντρώνεται στην κριτική, ειδικά όσον αφορά την ισότητα των γυναικών. Το DGB Rhineland-Palatinate/Saarland βλέπει την ανάγκη μέτρησης της κυβέρνησης σχετικά με τις ενέργειές της και συμβουλεύει να μην αμφισβητήσει τα δικαιώματα των γυναικών και της δημοκρατίας. Σε δήλωση, ο Πρόεδρος της Περιφέρειας Susanne Wingertszahn εξέφρασε ότι ήρθε η ώρα να λάβουν συγκεκριμένα μέτρα για να εξισώσουν τις γυναίκες ανησυχίες.

Το Wingertszahn αναφέρει αρκετές βασικές απαιτήσεις της DGB, τα οποία πρόκειται να εφαρμοστούν αμέσως: η δημιουργία δικαιωμάτων πληρωμής, η πλήρης εφαρμογή της οδηγίας διαφάνειας ψυχαγωγίας στην ΕΕ στον εθνικό δίκαιο και η βελτίωση της παιδικής μέριμνας. Ο μη βίαιος χώρος εργασίας, η υποστήριξη για τη φροντίδα συγγενών και η εξασφάλιση της προστασίας της βίας βρίσκονται επίσης στο επίκεντρο της συζήτησης. "Δεν μπορούμε πλέον να δεχτούμε τα μειονεκτήματα των γυναικών. Απαιτούνται άμεσα μέτρα", απαιτεί ο Wingertszahn. Η κριτική εξαρτάται ιδιαίτερα από το βυθισμένο ποσοστό των γυναικών στο Κοινοβούλιο, η οποία έχει μειωθεί περίπου στο ένα τρίτο.

απαιτεί την Ημέρα της Διεθνούς Γυναίκας

Με τη Διεθνή Ημέρα της Γυναίκας στις 8 Μαρτίου 2025, έχει οριστεί ένα άλλο σημάδι. Σύμφωνα με την Κοινωνική Ένωση της Γερμανίας E.V. (SOVD), απαιτείται συνεπής ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών σε όλους τους τομείς της ζωής. Η Michaela Engelmeier, Διευθύνων Σύμβουλος της Σοβαρής, λέει: "Είναι απαράδεκτο ότι οι γυναίκες εξακολουθούν να κερδίζουν λιγότερο για την ίδια δουλειά από τους άνδρες". Το χάσμα των αμοιβών των φύλων είναι σήμερα 16 %, το οποίο απεικονίζει τις υπάρχουσες διαρθρωτικές ανισότητες.

Ένα άλλο εκρηκτικό σημείο αφορά τα υπάρχοντα προβλήματα άνισης πληρωμής, ευκαιρίες σταδιοδρομίας και ελαττωματική προστασία από τη βία. Οι γυναίκες εργάζονται μέρος -το χρόνο πιο συχνά και έχουν φτωχότερες συνταξιοδοτικές αξιώσεις, οι οποίες επηρεάζουν σημαντικά την οικονομική τους ασφάλεια. Η Σοβαρή έχει επίσης διατυπώσει αξιώσεις: οι πατέρες ή οι δεύτεροι γονείς θα πρέπει να λάβουν μια αμειβόμενη απαλλαγή γύρω από τη γέννηση ενός παιδιού και για να φροντίζουν συγγενείς που θέλετε να εισαγάγετε ένα τέλος.

Δραστηριότητες για την Ημέρα της Γυναίκας

Προκειμένου να επιστήσουμε την προσοχή σε αυτά τα παράπονα, το DGB Rhineland-Palatinate/Saarland διοργανώνει μια στάση πληροφοριών για κινητά στο Mainz στις 8 Μαρτίου 2025. στο θέατρο. Επιπλέον, η DGB θα ζητήσει έναν νόμο για την ισοτιμία να ενσωματώσει τη γυναικεία προοπτική σε διαδικασίες λήψης αποφάσεων.

Για το μέλλον, πρέπει να σημειωθεί ότι η Διεθνής Ημέρα της Γυναίκας όχι μόνο παραμένει μια ημέρα εορτασμού, αλλά μια ημέρα μάχης και αλλαγής. Η πίεση στην κυβέρνηση για την τελική εφαρμογή της δράσης -τα κατάλληλα μέτρα για την ισότητα θα συνεχίσουν να υπάρχουν, καθώς οι απαιτήσεις για δίκαιη πληρωμή και ισότητα των φύλων εξακολουθούν να είναι επειγόντως απαραίτητες. Σε αυτή την κρίσιμη φάση, είναι σημαντικό να ακουστεί η φωνή των γυναικών και ότι η κοινωνία επιδιώκει έναν κοινό στόχο για τη μείωση των διαρθρωτικών ανισοτήτων. Η DGB και η ΣΟΒΔ υποστηρίζουν αυτές τις προσπάθειες και δεσμεύονται για βιώσιμες αλλαγές.