Une pénurie de travailleurs qualifiés: les projets de menthe devraient apporter des talents internationaux à Saarland!

Une pénurie de travailleurs qualifiés: les projets de menthe devraient apporter des talents internationaux à Saarland!

La pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne est un problème urgent qui affecte l'industrie de la menthe (mathématiques, ingénierie, sciences naturelles et technologie) en particulier. Les dernières estimations indiquent qu'environ 1,1 million de spécialistes informatiques pourraient être portés disparus en Allemagne d'ici 2030. Ce numéro alarmant a été publié par le ministre des Affaires économiques de Saarland, Jürgen Barke, qui a annoncé diverses initiatives visant à promouvoir les professions de la menthe. Les mesures incluent des bourses de Mint spécialement introduites pour les futurs employés de l'administration de l'État pour faciliter l'accès aux professions techniques, de sorte qu'un futur goulot d'étranglement des travailleurs qualifiés est également évité.

Un projet central qui a été lancé dans le cadre de ces initiatives est "Quazar". Ce projet conjoint du Service d'échange universitaire allemand (DAAD) ainsi que de l'Université de Saarland et de l'Université de technologie et d'économie (HTW) recherche une approche intégrative qui s'étend sur toute la période d'étude. "Quazar" signifie "qualification et intégration du marché du travail des étudiants internationaux à Saarland" et vise à inspirer les étudiants internationaux pour étudier la menthe à Saarland. Il est financé par un total de 1,15 million d'euros sur quatre ans par le DAAD et le ministère fédéral de l'Éducation et de la recherche.

Soutien aux étudiants internationaux

Le programme vise à créer de nouveaux itinéraires d'accès pour les étudiants internationaux. Cela comprend des programmes de préparation de l'étude, des cours allemands et un soutien accru au cours de vos études. Un autre aspect important du projet est le conseil professionnel pour les étudiants internationaux qui sont censés battre un pont entre les universités et les entreprises de Saarland. Avec le «service de carrière pour les étudiants internationaux» nouvellement fondé dans les deux universités, le réseautage des entreprises et des diplômés est promu.

Une enquête DAAD illustre le potentiel des étudiants internationaux à Saarland. Près de 60% des étudiants internationaux de l'Université de Saarland aimeraient rester en Allemagne après avoir terminé leur conclusion, dont environ la moitié prévoit de s'installer à Saarland. Au HTW, les deux tiers des étudiants internationaux déclarent qu'ils veulent rester en Allemagne, les deux tiers d'entre eux veulent également travailler à Saarland. Cela montre que la volonté de s'intégrer sur le marché du travail allemande va au-delà des sujets de la menthe et est grandement enracinée dans la population.

Stratégies de compétence dans les travailleurs qualifiés

75 000 étudiants internationaux appropriés étudient actuellement en Allemagne, dont environ la moitié dans les matières de la menthe. Dix ans après leur diplôme, environ un tiers de ces diplômés vivent et travaillent en Allemagne. Le DAAD vise à augmenter ce nombre à environ 50 000 d'ici 2030. Cependant, cela nécessite le démantèlement des obstacles politiques et structurels ainsi que l'amélioration du soutien pendant vos études.