Strejkemeddelelse: 2,5 millioner ansatte kæmper for løn retfærdighed!

Strejkemeddelelse: 2,5 millioner ansatte kæmper for løn retfærdighed!

Den 5. marts 2025 annoncerer Ver.Di Union omfattende advarselsstrejker i den offentlige tjeneste, der finder sted i Landau, Pirmasens og Frankenthal. Strejkedagen falder på den lige lønningsdag, der fejres den 7. marts og direkte på den internationale kvindedag den 8. marts. Disse bevægelser er resultatet af mislykkede kollektive forhandlinger den 18. februar, hvor arbejdsgiverne ikke har tilbudt et tilbud. Mere end 2,5 millioner ansatte i den offentlige tjeneste påvirkes af advarselsangrebene, hvilket understreger kravene til kravene.

Kønsbetalt kløften i Tyskland var 16 procent i 2024, hvilket igen satte behovet for ligestilling af lønninger. Marion Paul, stedfortræder leder af Ver.Di Rhinland-Palatinate-Saarland, understreger, at ikke kun passende lønninger er nødvendige, men også bedre arbejdsforhold til at bekæmpe eksisterende ulighed. De nuværende toldkrav inkluderer en gebyrforøgelse på 8 procent og en mindre stigning på 350 euro pr. Måned. Derudover skal stigningen i tillæg for stressende lag såsom forandringslag, nat, søndag og feriearbejde kontrolleres.

strejkeopkald og arbejdsvilkår

Strejkeopkaldsopkald fokuserer på medarbejdere i den sociale og uddannelsesmæssige tjeneste for dagplejecentre, i sygepleje og på lokale hospitaler. Målet er at overvinde lønforskellene og at bekæmpe manglen på arbejdstagere i plejeprofessionelle. Aktuelle resultater af en Ver.DI -arbejdstidundersøgelse viser, at vanskelige arbejdsvilkår og uattraktive arbejdstid er de mest almindelige årsager til ledige positioner. I plejen af ældre anførte 79,1 % af de ansatte fra konsekvenserne af ledige stillinger, mens 63,9 % og 78,3 % af de rapporterede oplevelser i socialt arbejde.

Udsagnet fra medarbejderne er især bekymrede for ikke at være i stand til at blive på arbejde under de nuværende betingelser indtil pensionsalderen. Dette interesserer 82,8 % af de ansatte i pleje, mens 63,9 % og 86,2 % frygter dette i socialt arbejde og i dagplejecentre. Den kollektive forhandling skal fortsættes i Potsdam fra 14. til 16. marts, hvor andre advarselsangreb ikke er udelukket.

Indflydelse af strejkebevægelsen

Den nuværende strejkebevægelse har også indflydelse på forhandlingerne for de ansatte i de føderale stater. Cirka 70.000 ansatte har deltaget i strejkerne landsdækkende. Arbejdsgivere henviser til tomme offentlige fonde og husholdningskaos i Berlin, mens fagforeningerne rapporterer et stort behov for forbedringer. Et vigtigt aspekt af forhandlingsresultaterne er inflationskomprimeringspræmien, der inkluderer en engangsbetaling på 1.800 euro i december 2023 og en månedlig særlig betaling på 120 euro netto fra januar til oktober 2024.

Tarifkontrakterne inkluderer også stigninger i de månedlige tabelgebyrer for 200 euro fra 1. november 2024 samt en yderligere stigning på 5,5 procent eller til 340 euro fra 1. februar 2025, hvis der ikke kan opnås yderligere stigninger. Der er særlige regler for praktikanter, der påvirker deres stigning og overtagelse. Betegnelsen for den nye kollektive aftale er planlagt indtil 31. oktober 2025.

Med disse foranstaltninger gennemføres et klart skridt hen imod en mere retfærdig vederlag for effektivt at tackle udfordringerne ved manglen på kvalificerede arbejdstagere i de sociale erhverv. [Speyer-Kurier] rapporterer fortsat om udviklingen og mulige næste trin i de kollektive forhandlinger, mens [Verdi.de] giver dybere indsigt i de strejkernes baggrund og krav.