Lavori di cure ineguali: il divario di cura di genere colpisce fortemente le donne!

Lavori di cure ineguali: il divario di cura di genere colpisce fortemente le donne!

L'8 marzo 2025, la Giornata internazionale della donna sarà celebrata in tutto il mondo. In Germania, le donne affrontano grandi sfide, soprattutto quando si tratta di riconciliare la famiglia e il lavoro. Come afferma Ursula Pöhlig, presidente dell'Associazione femminile della Terra dell'Assia, gli pari diritti in Germania sono spesso realizzati solo sulla carta. Sottolinea che la situazione è particolarmente difficile dopo la nascita di un bambino e sottolinea l'infrastruttura insufficiente per la cura di bambini e anziani, il che rende difficile dividere il lavoro di assistenza. Pöhlig avverte che le conseguenze economiche di questa disuguaglianza sono considerevoli perché il potenziale delle donne non è usato, un fatto che potrebbe aiutare a combattere la carenza di lavoratori qualificati.

Una distribuzione più giusta del lavoro di assistenza non solo potrebbe migliorare la qualità della vita di molte donne, ma porterebbe anche vantaggi economici. Il bmfsfj desideri lavorare, che significa una differenza di 79 minuti. I numeri attuali mostrano che le donne trascorrono quasi 30 ore a settimana e uomini solo circa 21 ore con lavoro di assistenza non retribuita. Questo divario di assistenza di genere è diminuito dal 2012/2013, ma il tempo esistente per il lavoro non retribuito rimane una seria sfida per l'indipendenza economica delle donne.

sfide nel lavoro di cura

Le aspettative sociali e il quadro strutturale spesso aumentano la disuguaglianza nel lavoro di assistenza. I ruoli di genere tradizionali spesso prevedono le donne come operatori di assistenza primaria, mentre gli uomini sono visti come il principale guadagno. Questi stereotipi iniziano durante l'infanzia e modellano le decisioni sulla vita a lungo termine. Il quadro istituzionale in Germania promuove spesso anche queste divisioni tradizionali, ad esempio attraverso la scissione del coniuge e l'assicurazione non contributaria, che riduce la pressione sulle donne. Pöhlig chiede quindi un'espansione del sostegno, nonché una pari occupazione dei comitati e il sostegno in aiuti violenti e aiuti alla nascita.

La disparità di distribuzione del lavoro di assistenza ha gravi conseguenze per l'indipendenza economica e la protezione dell'età delle donne. Molte donne spesso interrompono la loro attività professionale per cure e cure e poi spesso solo in parte. I lavori in parte -di solito offrono salari più bassi e meno opportunità di ascesa. Ciò significa che sono necessarie condizioni di lavoro divertenti e flessibili per consentire una migliore compatibilità del lavoro e della famiglia.

un modo per l'uguaglianza

La visibilità e il riconoscimento del lavoro di assistenza non retribuiti sono un'altra chiave per migliorare la situazione. Questo lavoro è spesso considerato per scontato e non adeguatamente riconosciuto, il che destabilizza ulteriormente l'equilibrio. In Hesse, dove l'associazione femminile terrestre è la più grande associazione femminile, le voci delle organizzazioni femminili sono forti e l'aumento della coscienza intorno alla Giornata mondiale della donna è fondamentale per sottolineare le disuguaglianze esistenti.